工作方案的格式及范文（精选多篇） 基金保险营销方案范文大全图片高清

推荐第1篇：招商及商务工作方案

2007年度北湖区招商及商务工作方案

2007-4-26 8:26:37北湖区商务局

一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以十六届五中、六中全会精神为指针，以科学发展观统领开放型经济发展全局，对内打基础，努力提高开放型经济工作水平，对外树形象，不断优化经济发展环境，以招商引资为重点，以扩大出口为导向，坚持“引进来”与“走出去”相结合，在更广、更宽的领域内，构筑我区开放型经济发展新优势，加快推动我区经济国际化进程。

二、目标任务

①新批利用外资项目10个以上，合同外资3800万美元，实际到位外资3500万美元；②内联引资25亿元，其中境内省外资金11亿元；

③新增境内省外注册资本金2.25亿元；

④外贸进出口总额8700万美元；

⑤兴办境外企业1家以上，劳务输出120人；

⑥引进国内外战略投资者5个以上，力争全年商务工作、招商引资工作分别跻身于全市前列；⑦社会消费品零销售总额增长13%；

⑧定点屠宰率92%。

三、组织领导

为切实加强全区开放型经济工作的领导，成立区重点项目建设开放型经济领导小组。组长：段海清

副组长：谷群辉 唐建军 王 智 罗 军

成员：陈圣德 阳岳义 刘 杰 谷文能

赵小川 曾小平丁秀洁 稂百花

贺光玲 邓国荣 张志伟 徐长虹

胡乙根 曹兴明 刘叶健 李社云

刘玖林 刘铁军 黎晓文 刘 军

李 斌

四、工作措施

1、坚持“三外并举”，开创开放型经济工作新局面。

①坚持“开放兴区”战略，做大外资。

一要坚持开放带动。把“开放带动”作为实现经济跨越式发展的首选战略，将大开放贯穿于整个经济工作，站在全区的高度去思考，谋划决策，带动全区思想的更新。

二要坚持上下联动。一是领导带动，继续实行区级领导联系跟踪落实项目责任制；二是部门联动，全区各部门都要积极投身到开放型经济工作中，再掀招商引资新高潮，落实2006年区委、区政府下达的53个区直单位招商引资任务。

三要坚持活动推动。今年要按照市委、市政府的要求积极参加三大招商活动。①市委、市政府今年4月19日在深圳举办2007年郴州（深圳）投资说明会暨旅游推介会；②6月8日由省委、省政府承办的“珠洽会”；③9月16日由市委、市政府举办的郴州生态旅游节经贸洽谈会。其次进一步改进招商引资方式，突出小分队招商，以商招商、驻点招商等形式，增强招商引资的针对性、实效性和绩效性。

四要坚持考核促动。进一步完善考核办法，健全考核奖惩机制；建立健全“谁引进、谁受益”的激励机制，继续实行乡镇、街道引进项目税收分成制；强化督查力度，以督查促落实，以督查促发展，以督查来推进各项目标的完成。

②坚持“多元化”战略，做大外贸。

一是大力推进品牌建设，提高出口产品档次。

二是坚持实施“四个多元化”战略：贸易主体多元化、贸易方式多元化、出口商品多元化、市场多元化。

三是大力发展进口贸易，促进外贸平衡发展。

四是增强企业贸易摩擦的能力，健全公平贸易工作体系。

③坚持“走出去”战略，做活外经。

一是壮大外经经营主体。鼓励和支持企业到境外设立公司和贸易机构。

二是拓展对外承包工程，拓展对外承包工程，扩大市场份额，依托市政府驻南非办等窗口鼓励企业走出。

三是完善外经服务体系。

2、突出“三大重点”，力争招商引资新突破。

①突出引进战略投资者这一重点。要突出大项目、大资金、大产业的引进，结合北湖的比较优势，加大引进战略投资者力度，继续跟踪煤矸综合发电，水泥厂、家乐福、沃尔玛、石墨深加工等大项目的引资工作。

②突出园区、重点乡镇、经济部门、行业招商这一重点。要突出北湖工业园、科技产业园、石盖塘工业小区、华塘节能工业区为龙头的园区招商平台，经济及行业部门要结合自身条件开展

多种形式的行业招商。

③突出“珠三角”产业梯度转移这一重点。要积极对接“珠三角”，加快实施对接“珠三角”工作步伐，抢抓机遇，整合各种资源，全方位地对接“珠三角”推动北湖又好、又快发展，今年要做好丰莱鞋业二期、石盖塘宏生纺织配套招商工作。

3、强化“三项建设”凸显外向型经济新优势。

①强化项目库建设。要切实抓好招商引资项目库建设，依据国家产业政策，严把环保关，突出引进战略投资者这一主题。区发改局要重点开发一批大项目、好项目，力争在4月15日前完成北湖区《招商引资项目册》的编印工作。

②强化环境建设。今年要以市委、市政府开展“打基础、创环境”工作为契机，在全区开展“优化投资环境年”活动，努力营造“人人都是投资环境、个人都是北湖形象”的良好氛围。一是要进一步加强诚信建设；

二是要进一步规范从政行为；

三是要进一步改进服务质量；

四是要进一步提高行政效率；

五是要进一步加强环境治理。

③强化队伍建设。要加强外经贸系统干部理论、业务知识培训工作，培育一支思想觉悟高、业务水平强的高素质专业队伍。

推荐第2篇：监理工作方案及监理工作重点

第一节 监理工作方案

根据工程的特点以及要求实现的质量、进度、投资、安全等目标，公司组建工程项目监理部，按照经批准的监理规划分专业制订具有针对性、可操作性的监理实施细则，监理细则在施工阶段对xx工程的重点、难点、关键部位及环节，各专业的施工过程及结果进行预先控制、重点检查、认真把关、严格验收和全过程、多层次、各个阶段的控制，采取积极、有效、可靠的监理工作方法，制订具体、全面、细致的监理工作措施，建立规范化的监理工作制度对工程项目实施监理。

根据本工程建设单位招标文件的要求和工程的特点，我们制订了施工阶段监理工作方案：

1、编制监理规划和实施细则，在收到施工图14日内，总监组织各专业及工程师编制监理规划和实施细则。

2、审查施工单位项目监理部人员及资格。

3、开工前总监组织各专业监理工程师参加设计交底，督促施工单位设计交底记录。

4、开工前总监组织各专业监理工程师审查施工组织设计，并提供审核意见。

5、施工测量放线完毕后土建专业监理工程师查验放线成果。

6、总监组织各专业监理工程师核查开工条件。

7、全体监理人员参加第一次工地会议，会后监理单位编写会议纪要。

8、总监组织各专业监理工程师进行全过程进度控制。

9、总监组织土建、水暖、电气等各专业人员进行全过程质量控制，做到施工监理资料与现场同步。

10、造价监理工程师进行全过程造价控制。

11、总监组织各专业监理工程师进行全过程施工安全控制，及时收集有关安全监理资料。

12、信息监理工程师进行施工全过程合同、信息与档案管理。

13、总监组织各专业监理工程师协调施工全过程工作联系。

14、总监主持召开施工过程监理例会，全体监理工程师参加，监理单位编写例会纪要。

15、总监或监理工程师根据需要组织专业协调会，并编写会议纪要。

16、承包单位施工工作完成后，总监组织各专业监理工程师进行竣工预验收。

17、工程竣工后，总监组织各专业监理工程师督促承包单位与建设单位签订保修合同。

第二节 监理工作重点

一、施工现场的监督管理

根据xx工程所处区域特点，承包单位应特别重视施工现场的平面布局、现场安全、环境保护，现场材料、加工厂的位置、道路布置、临时设施布置、现场垂直运输、水平运输等必须合理组织。所以，现场的监督管理是监理工作的重点之一。

二、工程质量工作重点

1、加强预控工作

（1）监理部全力抓好图纸会审，进一步熟悉图纸，特别是不同专业图纸的统一性、协调性问题。

（2）认真审核承包单位的各种施工方案，特别是重点专业分项工程的施工方案。

（3）采取有效措施把好原材料、设备的质量，其质量必须符合设计文件，国家有关质量标准。

（4）明确重点专业、重点部位的质量计划和方法（在监理规划中列出清单）。

（5）明确监理预控中的措施，并努力落实。

2、施工过程控制

（1）施工工艺合理性的控制。

（2）施工过程的有关科学试验、监测、必须加强和规范化。 （3）监理工程师加强每天巡视时控制质量的重点方法和手段。 （4）关于旁站监理和平行检测，监理部要列出详细计划和具体落实。

（5）隐检分项分部工程验收，单位工程验收不能流于形式，而是要认真把关。

三、监理重点专业、重点部位

1、钢筋混凝土结构工程；

2、钢结构工程；

3、防水工程；

4、门窗施工；

5、内外装修工程；

6、设备安装工程；

7、节能保温施工质量控制等；

节能减排已经成为国家战略的重要组成部分，在施工过程中应加强建筑节能材料的进场验收和复验，在施工过程中严格执行规程设计图纸要求，节能工程质量直接影响工程的使用功能，也应属于监理工作重点。

8、强、弱电工程

基于本工程的特点，强电重要，弱电系统的施工质量也重要。随着科学技术的发展，弱电方面的设备规格、品牌、性能日新月异，作为系统的安装质量，控制的难度更大，所以强、弱电工程应属于监理工作重点。

四、工程质量、进度、造价、安全施工控制以及合同和信息管理、监理协调工作在相关章节详述。

推荐第3篇：班主任工作方案及报告

班主任工作方案及报告

【实习学校班主任交付的工作与要求】

1、班级成员组成

高一年级（4）班，现有学生38人，其中男生20人，女生18人。

2、班级情况分析

本班总体情况基本不错，学习成绩和纪律状况在平行班之中均属于前列，但与年级成绩最好的班级相比尚存在一定的差距。具体来说，班级有较为完善的规章制度，各班干部均具备一定的组织协调能力，班风总体积极向上，课堂气氛较活跃，学生的胆子较大，敢于发言、质疑。但是仍不排除少数学生自控力较差，学习效率较低。学生思维活跃，大部分学生已经逐渐养成了良好的学习与生活习惯，但是仍不排除部分学生学习基础较差，少数学生自控力较差，尤其个别同学爱表现自己的个性，对周围同学产生了辐射效应，让周边部分同学始终无法静下心来埋头学习。全班组织纪律性较强，成绩前后差距较大。学科全面发展的学生不多，大多数学生都存在偏科现象。

3要求

协助班主任实施本学期德育工作计划，并对班级的日常工作做好组织引导。 努力培养学生良好的学习与生活习惯。

【班主任工作计划】

为了尽自己的最大努力把（4）班营造成一个更加团结、积极、先进的班集体，根据2011-2012学年度第二学期德育工作计划，实习任务主要包括以下四方面：协助日常工作、召开主题班会、开展家庭访问、进行个别教育。具体安排如下：

1、协助日常工作

针对自身：

（1）通过交流谈话的方式熟悉本班的每一位同学，真诚地与本班每一位同学成为好朋友，建立“亦师亦友”的新型师生关系。

（2）协助老师做好班级活动的安排。

针对学生：加强对学生的管理。

2、召开主题班会

为了有效地对学生进行思想教育，提高班级凝聚力，我制定出关于主题班会的几个简单方案：高效学习成就未来、大型考试的动员/总结、说出你的困惑、活在无抱怨的世界里。

【计划执行情况】

3、适当开展家庭访问

适当的家庭访问能够让实习生更好地熟悉教育对象的情况，和家长共商教育学生的办法。

4、个别教育

对象的选择，侧重点及总结。（根据老师需要及安排）

【计划执行情况】

1协助日常工作

针对自身：①与学生融洽相处，尽己所能地帮助本班同学处理学习、生活和思想上的问题；

通过“下班到堂”督促学生遵守校规校纪和班规班纪，让学生养成自觉作息的

习惯。

②协助老师做好班级活动的安排，如班级座位的定期调整等；协助老师督促搞好卫生值日，分组分点做好清洁及保洁工作；协助老师积极观察了解并学会妥善

处理班级潜在的问题以及尚未解决的问题；协助老师处理一些其他方面的问

题。

针对学生：①抓好班级一日常规，杜绝在走廊、楼道大声喧哗、跑跳，加强卫生管理。②提高板报、班刊质量，营造良好的学习氛围，构建良好的班级文化。

③利用班级刊物对学生进行思想教育，发挥学生的主观能动性，激励学生。④通过组织班级活动培养学生的集体观念，增强班级凝聚力。

⑤定期开展学习活动，培养学生良好的学习态度和方法。

⑥组织学生积极参与学校的各项活动，力争在各项活动中取得好成绩。⑦定期与学生谈心交流，了解学生的思想动态，及时疏导解决学生的问题。 2召开主题班会

①高效学习成就未来：“安静自习”到“高效自习”的转变

②大型考试的动员/总结-----学习方法交流：备考方法和考后总结

③说出你的困惑：鼓励学生当前遇到的关于学习上的困难等。

④活在无抱怨的世界里：关键在于调整个人内心（于丹老师的心理调适故事）

3适当开展家庭访问

（1）家访标准：选择班里急需与家长取得联系同时又配合共同教育学生的家长。

（2）家访前的准备工作：

作为学校老师代表，与家长交流，准备相应的访谈问题；

提出关于解决学生当前问题中教师方面的方案，以鼓励为主。

（3）开展家访：态度谦和，尊重家长；实事求是，介绍情况；一分为二，鼓励为主；内容

集中，沉着冷静。

（4）总结：家访效果比较明显，学生在校表现有所改观。

4个别教育：

对贫困生、后进生等特情学生进行了单独辅导，积极帮助他们。

【自我评价】

在原班主任的带领下，首先对班里的情况进行各方面的调查，然后有针对性地制定班主任工作计划，积极开展各项工作。在当班主任期间，做好班上日常工作，如带学生早读、组织跑操，与学生聊天从中了解思想动态等。还有细心请教原班主任管理班级的方法和技巧，比如怎样有效地表扬和批评学生等。

在向原班主任老师获取带班经验的同时，学会如何带班、如何当好班主任。既注重个别教育又关注大多数同学的思想状况。对于品学兼优的学生，着重在培养提高。再有和家长沟通，引导家长要多一些时间和耐心去和孩子交流，多多注意培养孩子良好的品行习惯，另外适时召开主题班会，做到形式多样及丰富多彩。

通过担任班主任，工作能力大大增强，并与学生产生了感情，得到了大家的认可。

推荐第4篇：工总结及工作方案

2010年工作总结及2011年工作方案

2010 年 工 作 总 结

〈一〉、2010年工作主要成绩：

1.完成原煤生产6万吨；

2.完成掘进尺2875米；

3.完成技改设备投入207万元；

4.完成基本建设投入177万元；

5.完成技改井巷投入354万元；

〈二〉、2010年安全情况

1.全矿发生轻重伤9起，其中重伤3起（分别是黄建军、杨元仲、黄福艳）、死亡1起（唐永照）、轻伤5起，全年累计医药费共34万元；

2.死亡一人共赔偿28万元；

3.全年放飞车9起，报废矿车24台（24台×0.3万元=7.2万元）；

〈三〉、2010年管理存在如下问题：

1.企业大幅度投入快速发展步入规模型企业，而管理水平跟不上企业发展速度是核心矛盾，具体表现在如下方面：

① 生产管理干部及值班人员的个人能力及管理水平与本矿发展速度、规模、要求差距太大；

② 技术干部的缺乏严重影响生产管理正常开展；

③ 值班人员以下干部的责任心不强，相互配合不协调，严重影响管理水平的提升；

④ 班队长骨干队伍的建设培养需要加强投入；

⑤ 职工队伍的稳定、素质教育提高工作做的不够；

2.权、责、利界限不清，责任追究不严格，造成管理职责不到位，干多干少、干好干坏一个样，个人利益旱劳保收；

3.全矿上下成本意识淡薄，甚至没有成本观念，从生产到生活铺张浪费现象严重，普遍存在“家大业大，浪费点算啥”的观念；

4.财务报销制度、材料审核、出入库制度不健全、不严格，出现报销渠道多，管理漏洞多，急待建规立制。

5.从股东管理意识到企业实际管理手段都需要确立规范、原则，切实做到高标准建矿，制度化、标准的管理。

2011 年 工 作 计 划

〈一〉、全矿生产计划：

1.全年完成原煤生产7.5万吨；

2.全年力争实现纯利1200万元（吨煤利润按现不变价格确保160元计算）；

〈二〉、安全

1.全矿确保不发生死亡事故；

2.工伤医药费总额不突破30万元（30万元÷全矿300人=1000元）

〈三〉、全矿全年计划掘进3130米 （详见2011年全矿掘进计划表）。

〈四〉、“五一节”前后力争接受省、州技改验收，确保一次性验收合格。此项工作任务艰巨繁杂，既严重影响生产又投入巨大，但又必须确保完成，请全体股东给予支持、重视。 〈五〉、主要措施

⑴主要掘进采煤班队实行大班制，队长实行三包（即包现场管理、包生产计划落实、包安全生产），矿方确保基本条件，保证给队长一定的利润空间或者核发一定的管理工资（对此要制定出有关管理细则）。

⑵副矿长、值班员、队长一律住矿，全程参加管理（集体进餐，每人每月生活费300元）。

⑶聘用专业工程技术人员一人，切实落实生产的提前规范布置，指导采煤、掘进班队生产有序进行。

⑷生产、安全管理拿出管理职责细则，严格过错追究，淘汰后进。

⑸严格财务、材料制度，制定财务管理制度、报销制度和材料领用、进货、入库、审批制度并照章执行。 ⑹加强成本管理，各岗位、各工种严把成本关，力争通过成本的细节管理，提升全矿的整体管理水平。 ⑺对副矿长以上干部在确定年度工资总收入的基础上，按全矿实现利润计划考核，如全矿利润超过完成10%，按超利润部分提取5%进行干部奖励。2011年值班员以上生产干部工资拟在2010年工资基础上上浮10%—15%。

⑻其它非生产性干部工资原则不变。

推荐第5篇：环境保护工作方案及计划

2011年度环境保护工作方案

2011年是我云厦公司全面实现“十二五”目标的开局年，环境保护将是企业“保安全、促转型、谋跨越”的重要因素。为了促进集团战略的顺利实施，不断改善公司环境质量，最大限度地减少污染物排放，特制定2011年环境保护工作方案如下：

一、指导思想和总体目标

2011年环保工作的指导思想是：认真贯彻国家关于环境保护的各项政策法规，坚持“文明生产、健康生活、绿色空间、协调发展”的环保理念，以污染物全面达标排放为目标，以建设项目“环评”、现有环保设施正常运行为重点，高度重视环保工作，全面提高环保意识，加大内部管理力度，加强层级工作考核，打造环抱品牌，提升企业形象，促进企业经济和环境双赢的跨越式发展。

2011年环保工作的总体目标是：配合集团公司做好20项环保重点工程，做好10项基础管理工作，全面完成山西焦煤下达的各项考核指标，全力消灭违法现象，解决突出的污染问题，使矿区居民生活环境质量得到进一步改善。

展开治理项目，即：水泥扬尘治理、搅拌站原料扬尘治理，施工工地扬尘治理、绿化建设、水资源保护、废弃物综合利用和其他污染治理。

二、工作方案

1.大力植树种草，增加绿化面积，树立花园式公司形象。

2.做好施工工地各扬尘点除尘设施的维护保养工作。

3.加强项目部各施工工地现场的环境治理，噪音、废气、废 水、废渣的排放。

4.保证水泥厂环保设备的正常运行，定期进行维护保养，全 力做好“三同时”达标验收。

5.加强砼集中搅拌站的环境治理工作，减少二次扬尘和废弃 物的排放。

三、组织机构

为了加强对环境保护工作的治理，特设立领导组织机构。

组长：刘剑华冯超英

副 组 长：解毅杰宁兆中韩学文侯 林

领导组下设办公室，办公室设在机电部。

办公室主任：冯长春（兼）

各项目部成立相应的组织领导机构。

五、环境监测

工程完工后，由集团公司环境监测站对各污染源进行监测，并出监测报告。如需委外监测的由公司向集团公司申请，经集团公司批准后方可委外监测。

环境监测报告要及时报送集团公司分管领导、技术中心领导和环保处。

六、考核、奖罚办法

环保考核工作按季度考核，纳入生产技术系统实施，以集团公司考核通报为依据，考核结果纳入文明单位、文明班组的检查评分中。

附表1：环境监测站例行检测项目、频次一览表

附表2：集团公司环保基础管理工作季度考核评分标准

二〇一一年二月二十五日

推荐第6篇：创新工作总结及创新工作方案(外协)

2005年创新工作总结及2006年创新工作方案

殷振杰王政国

根据集团2005年的工作安排，为更好的总结创新工作，将创新这场商战中的人民战争深入持久地开展下去，促进2006年创新工作再上新台阶，开创机械总公司创新工作的新局面，现将品牌运作部2005年创新工作总结如下：

2005年在集团继续开展创新上台阶大发展，同时开展《我的工作为谁干；干好工作为了谁》教育活动大讨论鼓舞下，在机械总公司张总经理的领导下，通过开展内部市场化运作，内部合同化管理，及销售制度创新，加工设备买断，公司生产车间的生产任务采用招标竞价的方式来完成，加大成本核算力度，成本核算到人等一系列创新办法的实施，使全公司上下掀起创新改革降低成本增加经济效益的新高潮。我们品牌运作部在总公司各级领导及兄弟科室车间的支持、配合下，圆满完成了05年各项指标，取得了可喜成绩。品牌运作部含整机采购，原预测05年消化不利因素320万元。经过品牌运作部全体干部职工的努力，实际完成615万元，其中通过品牌运作整机差价完成590万元。其他利用新材料和加工件招标竞价，外协产自己送件等方面节约25万元，使05年原材料大幅度涨价的情况下，未总公司节约了大量资金，用在关键项目的运作上。

品牌运作部05年创新工作，主要体现在充分调动全处人员积极性，以前产品配套件由业务员直接认定协作生产单位加工制作，存在业务员工作的不透明、不公开、不公平的现象，现在采取了配套件的 1

公开招投标形式，杜绝了原来的独家垄断、不公开、不透明现象的发生，维护了双星的名牌形象，提高了业务员的素质，降低了配套件生产成本，并制定了业务员的考核制度，提高了业务员的工作热情。 以前密封毛排、铸钢錳十三护板，均派车去拉件，同时还要办好款提货。现在通过诚信管理、多开户，并根据市场材料变化，及时采取竞标询价，不但将价格降下来，外协单位还必须及时来送货。每月25日统一来批款，这样我公司既节约运费，产品价格随市场变化而变化，又节约一定资金，公司可以统一调配。05年我公司砂线订货成绩喜人，在砂线上有斗提机料斗，有的用户要求严格，料斗不能粘砂，寿命必须长。以前只能用不锈钢制作，现在通过网上查询，在临沂地区找到一家客户，利用普通A3材料挂瓷的办法，通过我公司派专家现场检验效果非常理想，通过采纳新工艺，成本比以前可以降低1/3还多。05年在国家宏观调控政策影响下，机械行业形式不理想，但我们机械总公司在汪总裁及机械总公司领导班子的带领下，内抓管理外拓市场，销售大量订单。生产任务一度吃紧，特别是机械加工车间成了瓶颈，制约生产任务的完成。在公司领导的合理安排下，通过考察我们选择了几个资金势力强、加工能力及质量满足我公司要求的用户作为投标对象，实行了产品品种少、批量大和品种多、数量少捆绑式招标方式，通过操作对批量大，机械加工简单，但工艺过程复杂的件，招标竞价为我公司节约大量资金，如最近对一批砂线加工件招标，仅三种批量大的件，招标加工费比我公司内部价格节约10万多元。同时协作单位还自筹资金，买上原材料，又为我公司节省了购买原材料

的资金，在招标竞价过程中，我们了解到，为什么我们的协作单位投标价格低，因为有灵活的经营方式，特别是有些工序自己完不成的，对外协作可以采取最低价招标的办法来降低成本，通过招标竞价也使我们了解到只有批量的对外招标价格才能降低到最低点。

在日常工作中，我们注意加强内部职工自身素质，积极贯彻执行集团及总公司的各项规章制度。使我们处处从机械总公司的利益出发，特别是在对铸锻件及钣焊件的对外协作过程中，除质量严格要求，对出现质量不合格的单位，采取少安排任务，直至质量满足我公司的要求才能正常安排生产。同时在计量称重方面，均采取在质量合格的前提下，按照最低重量进行结算，虽然我公司对外协结算铸锻件及钣焊件均按重量结算，但我公司采取最低重量结算法，又为公司节约一定的资金。

在总公司为降低资金占有率，发挥资金最大优势，降低库存的指标。我们积极想办法，将外协的产品零部件尽量存放在外协单位，公司什么时候用什么时候送，用多少送多少，随着时间的推移，外协单位已经基本适应我公司目前这种工作方式，都能做到不早不晚不多不少，为我公司的快速发展提供了必要的帮助。

随着双星机械总公司的突飞发展，国际市场定单的增加，本着高标准、高要求的原则，开发了多家大型钢构厂及大型床种加工厂（青岛环球钢构厂、青岛灵山钢构厂、青岛汽轮机厂、青岛昊成钢构厂、青岛华丰电力设备厂等），大大缓解了公司钣金车间、加工车间的生产压力，保证了供货合同日期。

由于原来大型砂线专业安装人员的缺乏，制约了公司的生产进度，通过品牌运作后，采取了全国性资质专业安装公司的异地招标，开创了历史的先河。通过大型钢构件用户现场制作、现场安装调试，缓解了公司生产人员不足的压力，节约了流动资金，减少了公司安装调试人员的工伤事故、大型钢构件的运输费用、钢构件的现场改制等一系列问题。现已成功操作了“兖州砂线”“肥城云宇砂线”“河北磁县KW线”“河北远大砂线”“北京比亚迪砂线”，节约资金近一百五十万元（根据合同额）。

在严峻的市场形式下，以总裁提出的“市场是最大的政治，市场是检验一切工作的标准”为指导思想，成立了五个双星机械股份公司，充分发挥双星名牌的管理优势，将双星的企业文化理念输入到各个股份公司，由汪总裁的名人效用、双星名牌作坚强后盾，不但在激烈的市场竟争中由被动变主动，扩大了中低端产品市场占有率，还创造了非常可观的利润。自2005年5月股份公司成立以来，中低端产品运作销售398台，共计完成销售收入1800万元，创造纯利润65万元。

05年铸机品牌运作部共消化不利因素615万，其中，整机品牌运作完成590万，铸机外协完成25万。

一年来在工作中，虽然取得了一定成绩，但还存在着不足和差距，特别是在管理创新这方面还存在着很多不足，特别是在学习上跟不上集团创新这个大形势，不能真正认识到管理出效益，管理创新是最大的创新。在任务繁多的情况下只能追求完成生产任务，不注重学习借

鉴双星集团的新办法、新经验，缺少综合考虑问题的能力，工作干的不彻底，思想政治学习欠缺，全局观念差。

2006年创新工作方案

根据总裁在“双星集团创新总结交流表彰大会上的讲话”中提出的学习、吸收、消化以后再创新的方法，做到综合创新，配合创新，结合创新，针对2005年竞争激烈，原材料价格不稳定，制作成本加大，订货质量要求难度加大。2006年机械行业形势将更加严峻，竞争将更加激烈，产品交货期短，制作精度要求高等现实问题。

预测2006年品牌运作部整机运作消化不利因素600万，铸机外协消化不利因素30万。

主要是管理创新，利用双星品牌的优势和诚信管理的经验，加快对社会上制作能力的了解，按照总公司的具体要求和部署，争取多增加几个协作单位，加强竞争意识，降低成本，为我公司的发展壮大，提供坚实的基础。

具体为：

1、针对清理机械订货多，需要耐磨护板多的情况，再增加 一个铸钢錳十三铸造单位，确保我公司产品按期完成交货。

2、继续加大外协机加工件招标竞价力度，降低我公司的加 工成本，缓解我公司加工能力不足的问题。

3、通过扩大对外协作单位的数量，有效利用社会资金为我公司服务。

4、加强内部职工素质教育，增加工作透明度，客观公正办

事，为双星形象增辉。

5、节约挖潜，按照总公司降低成本，降低库存，提高产品 产出期，加快资金周转，创造最大经济效益的要求，将库存积压消化在协作单位，确保我公司的零部件库存不增加。

6、利用各股份公司的灵活机制，在保证整机产品质量的前提下，大力的进行创新，降低成本，垄断全国市场，进一步开拓国际市场，真正的体现“让世界了解双星机械，让双星机械走向世界”。

品牌运作部

2005/12/16

推荐第7篇：宣传报道及信息报送工作方案

宣传报道及信息报送工作方案

安城管字〔2013〕7号

关于印发《区城管局宣传报道及信息报送 工作方案》的通知

局机关各股室：

现将《区城管局宣传报道及信息报送工作方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

二〇一三年二月二十八日

安源区城市管理局办公室

2013年2月28日印发

区城管局宣传报道及信息报送工作方案

为进一步加强城市管理行政执法的信息及宣传报道工作，健全完善信息报送制度，及时、准确、全面地收集上报信息，整合宣传资源，扩大宣传影响，更好地发挥信息的参考与决策作用，创造有利于城管事业发展的良好舆论环境，助推城管事业的健康持续发展，结合我局实际，特制定本方案。

一、指导思想

按照区委、区政府的要求和创建工作目标，围绕城市管理行政执法工作的主要任务，采取多种形式，深入宣传区城管局工作职能和城市管理行政执法有关法律、法规和规章，以正面宣传为主，动态报道城管执法工作开展情况，客观反映城管执法工作中存在的问题和矛盾，为做好城市管理行政执法工作营造良好的舆论氛围。

二、工作目标

进一步提升我局城市管理信息、宣传报道水平，确保工作信息及时、全面、准确报道，不断提高信息宣传报道人员的工作积极性和信息宣传报道的工作质量。确保年度内各类、各级别的信息报道、报送年度不少于24条、发表不少于15条。

三、组织领导

局成立宣传报道工作领导小组，由局长李利萍同志任组长，副局长赖金卫、兰凡怡、廖清华任副组长，局机关各股室负责人为成员，副局长廖清华具体负责宣传报道工作的组织、协调、督查、落实。局机关各股室应设置1名通讯员，负责信息采集、报备等工作，信息的具体草拟、报送等工作由办公室罗东负责。

四、宣传及信息报道内容 宣传的主要内容

（一）城市管理领域的相关法律法规、政策，包括国务院《城市市容和环境卫生管理条例》、《城市道路管理条例》、《江西省城市市容和环境卫生管理实施办法》以及《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政复议法》等规范行政执法行为的法律法规。

（二）重点工作现场跟踪报道，注意发现工作中的难点和亮点，注重宣传的时效性、连续性、跟踪性和系统性，确保宣传工作取得实实在在的效果。

（三）我局各项工作开展情况，处罚依据、标准、流程，城管执法职能职责、办事程序、服务承诺。

（四）城管执法典型案例介绍。

（五）我局在城管执法过程中出现的好人好事和能够有效提升城管执法队伍形象的典型事例。

（六）与群众密切相关的城市管理工作咨询。信息报送的主要内容

我局城市管理工作中的重大决策和重要工作部署的贯彻落实情况；城市管理工作动态，阶段性城市管理工作进展情况，特别是重点工作、重大活动的进展和完成情况；城市管理工作中的新情况、新问题、新思路、新举措，城市管理工作中好的做法、成功经验以及启示等；城市管理工作中存在的热点难点问题，以及意见、建议、对策；涉及安全事故以及相关重大不稳定事件等上级规定必须在第一时间上报的紧急、突发事件。

五、宣传方式

（一）广播电视宣传，力争在区广播电视上开展城市管理领域的相关法律法规、政策、重点工作、好人好事等宣传报道。鼓励向市广播电视台报送区城市管理执法工作的新举措、新成绩、好典型等。

（二）报刊宣传，积极向区委、区政府和市级及以上刊物投文字稿件，及时宣传报道我局的各项工作动态。

（三）信息宣传，及时把城市管理的各项工作和各类信息通过政府网站向领导和广大市民进行公开。

（四）车辆宣传，执法车辆在路面巡查时，利用高音喇叭向广大市民宣传相关城市管理法律法规知识，不断增强市民环境意识和城管法规观念，营造一个依法治理环境，市民自觉遵守城管法规的氛围。

（五）城管网站宣传，跟踪报导执法局各项工作，充实和及时更新网站内容，发挥网络优势，让外界客观、全面、快捷地了解城管综合执法法律法规和最新动态。

六、工作措施

（一）突出重点

坚持以正面宣传为主，着重宣传城管执法环境治理工作的措施、效果及管理经验，体现城管队伍的辛勤付出，反映城管工作取得的丰硕成果，尤其要抓好市容环境整治的工作思路、重点难点违章的治理、集中专项整治活动的开展和市容环境长效管理等方面工作的宣传，为环境治理任务的顺利完成创造良好的舆论环境。紧紧围绕城管队伍建设目标，客观全面反映队伍理论业务学习、党建、廉政、思想政治工作、精神文明建设等方面采取的措施、取得的效果，宣传队伍的建章立制，宣传队伍整体素质的提高，宣传队伍良好形象的塑造，尤其是要加强构建和谐城管队伍的宣传，体现城管队伍的正规化建设、规范化管理，为树立队伍良好形象提供保证。宣传立足城管服务于民、立足城管为民解难的典型事例和经验，努力塑造城管队伍亲民执法的良好形象。引导广大市民自觉遵守城管方面的法律法规，协助管理好维护好新城区的市容市貌。

（二）明确责任

1.局机关各股室每周必须将股室开展工作情况及下周工作计划于周四上午上报至局办公室，办公室汇总、领导审阅后报送至区委、区政府。

2.局办公室每月向区委、区政府报送信息不少于2条，其它各股室每月向局办公室报送信息不少于1条，各类信息必须经局分管领导审核批准后方可对外报送。所报信息采用电子文档和书面材料报送，由局办公室统一登记。

（三）奖励

鼓励积极投稿。奖励标准分别为：

1.调研性或其他典型材料、论文等：凡稿件被省级及以上刊物采用的，每篇奖励500元；被市级及以上报刊采用，每篇奖励200元；凡稿件被区委、区政府刊物采用的，每篇奖励100元。同时被省、市、区采用的，不重复奖励，取最高奖励标准。

2.信息：凡稿件被市级及以上刊物、政府政务信息网等采用的，每篇30元，被区委、区政府采用的，每篇20元。同时被市、区采用的，不重复奖励，取最高奖励标准。

（四）强化考核

宣传及信息报道纳入局机关内部年度考评，对工作不力，未能在规定时限内完成的，将按局机关相关管理考核制度规定处理。

推荐第8篇：初中毕业班工作方案及措施

2013—2014学年初中毕业班工作方案及措施

一、指导思想

为了脚踏实地进行毕业班教育教学工作，强化毕业班教育教学工作管理，积极有效的开展备考复习迎中考工作，不断提高复习的效果，以高效的复习效果促进中考质量的稳步提高。结合我校毕业班实际，特制订本方案：

二、基本情况

我校本届初中毕业生267人，有6个教学班级，有一支素质高、专业知识过硬的毕业班师资队伍。毕业班学生总体思想稳定，学习目的明确，特别是学生作风建设明显好转，但本届学生基础不牢，尖子生不尖，偏科学生多，导致学习积极性不高，个别学生比较散漫，备考应考的积极性不强。

三、奋斗目标

1、力争毕业班中考综合成绩名列全区第一。

2、各学科中考成绩名列全区前三。

四、具体措施

（一）成立初中毕业班工作领导小组

组长：黄勇

副组长：徐长林邢洪熊朝宇

组员：苟玉显易凤萍欧阳仲鑫肖元林陈欢

（二）实施行政领导蹲班制度

9.1班 徐长林，9.2班 熊朝宇， 9.3班 张克明，

9.4班 喻代斌，9.5班 邢洪， 9.6班 曹伟

（三）明确毕业班工作组人员的职责

组长负责毕业班全盘工作的开展，做好小组人员的思想稳定工作和学校奖惩兑现。副组长负责毕业班具体工作的开展和实施，制定工作方案，深入师生中了解情况，及时进行调控，为教师树立标杆。六位班主任必须做好学生思想工作和备考气氛的调节工作，完成中考必须做的相关事情，帮助学生树立中考必胜的信念，协调做好科任教师与学生的沟通工作，形成整体凝聚力。领导小组人员要认真做好每一位毕业生的思想工作，引导学生明确奋斗目标；经常与教研组长一道深入课堂听课，及时评课和反思，提高教学效果。每月定期召开领导小组成员会议和全体教师会议，及时研究和解决中考备考中存在的问题，使中考工作顺利进行。

（四）建立毕业班工作激励机制

1.教师激励机制：为鼓励毕业班教师努力工作，提高教育教学质量，学校将制定毕业班奖罚方案，定期召开毕业班教师会，表彰在毕业班工作成绩突出的优秀班级、先进个人。

2.建立学生日常激励机制：对于毕业班中日常学习表现突出的学生，采用每月一次的通报表彰方式；对学习成绩进步幅度大的学生采用向家长发喜报及学校大黑板报表扬的方式加以激励。

（五）完善月考制度。

每月召开一次初三任课教师会议，期初组织毕业班教师分学科学习中考考试说明与要求，选定中考复习资料，共同研究中考备考方案，落实各

学科备考复习计划，不断提高复习效率。

（六）狠抓毕业班教学常规管理。

把“备”“讲”两面个环节作为重中之重。

1、备课组要做到以课标和中招命题为依据，集体备课，统教研，统重、难点，统教学思路，统一命题，研究中招命题动向和信息采集。

2、向四十五分钟要质量要效益，提高工作效率，要增加课堂容量，要做到，精讲多练，注重知识的迁移和新旧知识的归纳和总结。

3、饭后辅导要按时到位，并明确具体的任务。且有针性地进行个别辅导，要做到辅之有效、辅导及时、准时。

4、九年级各学科的作业要做到全批全改，并有详实批改记录。

5、坚持章节过关考试并报做到统考统评，了解掌握学生对知识的掌握情况，如实记入学的成长档案中。

6、评讲要评出知识规律，总结答题技巧，归纳前后知识的联系，总结考试的成功和不足，以便改进下一步教学，达到评之有效，便于学生成绩的提高。

7、每位辅导教师要对本班学生全面综合分析，找准划定特优生、临界生、中等生、学困生，找出特优生、临界生的弱势学科提交到每位任课教师，给予全方位的补差，并从思想上、生活给予鼓励和关照，使他们尽快提高认识，解决学习上的困惑，早日步入先进行列，顺利升入高中。

（七）、落实培优补差工作：

1、班级培优，开学后各班上交培优名单，各班制定出学生发展的个人档案：⑴学生的基本情况。⑵目前学生的学习状况（学生的学科学习水

平和精神面貌）；⑶教师的补救措施（目标和具体方法）。⑷学生发展的阶段性评价。

2、学科培优各学科都制订切实可行的培优措施，形成档案，以便学科领导及教导处指导检查。语文：①优等生增加读书笔记摘抄。②对试题中失分率较高的试题帮助他们查找病因及努力方向。③作文每周一练。 数学：①加强综合试题研究与训练。②了解培优生心理变化。③每天一道培优题。④对学生分层次指导。 英语：①加强口语听力训练，每天自习课进行听力专练。 ②培养学生的写作能力（每周一篇英语小作文）。 ③总结不足，集中训练（建立学生错题集）。 物理：①每周设计两套培优训练题。②建立培优生学科档案。③每天一次课标学习。 化学：①每周两次培优训练题。②每周一次课标学习，研究中招。 政治：①关注优等生，有针对性地辅导。②面批面改优等生作业，指导答题巧，注重学生综合运用知识解决社会热点问题的能力培养。 历史：①关注优等生，分层次指导。②定期进行综合试题和材料分析题训练。③注重学生综合运用历史原理解决社会热点问题的能力培养。

（八）召开中考誓师大会及实验操作、体育测试、中考考前动员大会，营造一个良好的中考氛围。

在毕业班中分别召开师生中考备考动员会、优等生会、临界生会，疏通师生备考思想，及时清除影响中考备考的各种不利因素，真正让师生朝一个共同的奋斗目标——实现中考“九连冠”而努力。进一步统一师生的思想，树立必胜的信心，劲往一处使，同心协力，确保中考备考目标的实现。

（九）保持家校间紧密联系，营造中考取胜氛围

1、组织毕业学科教师及时做学生的沟通工作，做好学生家庭人员的联络，对学生进行家访，达成中考目标的共视。

2、及时召开学生家长会，争取家长对中考工作的配合与支持。

（十）强化复习措施落实，全面提高复习效果

1.同科目的教师必须经常在一起进行研究，发现问题及时反思，加强集体备课，发挥团队整体作战精神，做到在思想上、目标上、内容上、进度上、测试上的统一。

2.组织毕业班教师认真学习“考标”、“课标”。认真钻研教材，明确考试内容、要求，胸有成竹地指导学生复习，狠抓复习方法的指导与落实。

3.组织教师参加教研活动，及时与区教研室联系，请他们进行复习迎考指导工作，了解和熟悉中考动向，探讨2014年中考命题意向，并有针对性进行平时练习的设题、选题工作，精讲精练，注重方法，让每一位学生能举一反三 ，提高复习的科学性、针对性、高效性。

4.要求每一位教师上课时面向全体学生，分类指导，对尖子生采用定时、定点、定人的专题培训，实现整体质量的提升。

5.很抓“双基”落实，注重改革复习中的教学方法，注重学法指导，处理好复习进度与提高质量的关系。复习分阶段进行，循序渐进，环环相扣，螺旋上升。

6.重视体育训练，狠抓学生体育成绩的达标达优。每天早晨组织学生进行中长跑训练，每天课间操时间和课外活动进行专项训练，力争每位学生中考体育测试拿高分。

7.狠抓学生中考实验操作训练，要求学生人人争取拿满分。

（十一）认真做好中考相关工作，为中考取胜打好基础

1.组织做好中考报名工作和录取工作

2.为学生积极创造良好的中考条件，优化复习环境，做好优质服务。教师要热爱每一位学生，多鼓励，少批评，多沟通，少浮躁，多疏导，少埋怨，营造宽松、和谐的复习氛围；及时通报最新中考信息，了解中考新动向；加强学生交流与指导，开展好心理咨询服务。

推荐第9篇：安全隐患排查工作方案及措施

安全隐患排查工作方案及措施

为进一步做好全公司安全生产隐患排查治理工作，防止和减少安全事故发生，有效保障职工生命财产安全，坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，根据《中华人民共和国安全生产法》、《河南省安全生产条例》、《安全生产安全隐患排查治理暂行规定》等有关法律法规，结合本公司实际，特制定本制度及实施措施。

一、本制度所指的安全生产隐患（以下简称安全隐患），是指在各类生产活动中违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的危险状态、人为的不安全行为和管理上的缺陷。

安全隐患分为一般安全隐患和重大安全隐患。一般安全隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大安全隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使单位自身难以排除的隐患。

二、公司成立以经理为组长，分管安全工作的副经理为副组长，部门第一责任人为成员的重大安全隐患排查治理排查领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在技安科，领导小组负责组织安全隐患排查治理相关活动开展，并对开展情况进行监督、抽查、整改。

三、定期组织安全管理人员（安全员）、及相关人员对安全隐患进行排查。可结合日常安全检查和专项安全检查活动同步开展排查。

四、每月至少组织开展一次安全隐患排查，每季度至少组织开展一次专项安全隐患排查。遇有重大节假日、重大活动、恶劣天气等特殊情况时，应增加排查频次，并分级（一般和重大）进行登记。

五、一般安全隐患的治理，根据安全隐患的实际情况，制定针对性的治理措施，落实相关责任人，限期进行整改；一旦确定为重大安全隐患后,组织有关部门人员进行安全评价、分析认定,并按照要求书面报告处安办。内容包括：

1、隐患的现状及其产生的原因；

2、隐患的危害程度和整改难易程度分析；

3、隐患的治理方案。

六、对排查出的重大隐患，制定并实施《重大安全隐患治理方案》。重大安全隐患治理方案应当包括以下内容：

1、重大安全隐患的基本情况；

2、治理的目标和任务；

3、治理的方法和具体措施；

4、经费和物资的落实；

5、负责治理的机构和人员；

6、治理的时限和要求；

7、安全措施和应急预案；

8、其他有关事项。

七、重大安全隐患整改要做到防范措施、责任、人员、资金和时间“五落实”

开封市第二运输总公司三公司

推荐第10篇：学校及周边环境治理工作方案

回龙镇中学学校及周边环境治理工作方案

为全力打造“平安校园”，积极构建和谐稳定的社会环境，进一步贯彻上级关于维护社会稳定和加强社会治安综合治理的指示精神，进一步加强校园及周边环境的综合治理，全力构建管理网络，有计划、有部署地推进我校创建“平安校园、和谐校园”活动，特制订本方案：

一、指导思想

以“保安全、抓教育、促发展”为主题，突出学校安全工作的重要性和紧迫性，增强全校师生的安全意识，健全各项管理制度，确保学校工作顺利进行。正确处理好推进教育事业快速发展和维护学校稳定工作的相互联系，齐心协力，努力营造安全、文明、祥和的教育教学环境。通过创建“平安校园、和谐校园”活动，广泛宣传，完善制度，强化责任，落实措施，促进我校教育教学工作的顺利进行，确保校园无安全事故，无纠纷案件，无上访事件，无周边环境问题。以求师生平安，秩序井然。

二、领导机构

为加强整治和学校安全工作的领导，经会议决定成立学校及周边环境治理工作领导小组，其成员如下：

组 长：陈敬保

副组长：龙能飞

潘勇军

陶

新

董呈虎

成

员：李元锋

杨

杰

陶

威

董焕平

韦达强

董杰文及各班主任 领导小组要加强对学校安全工作的研究、督办和管理，建立学校安全工作长效机制，落实各项工作的措施，完善内部安全管理制度，加强对教师的安全培训和教职工队伍整顿，强化学生安全教育管理，要主动联系、积极配合公安等部门加强学校安全工作。

领导小组下设办公室，由李元锋任办公室主任。

三、工作目标

在公安、交通、工商、文化等部门的支持配合下，通过治理，使我校突出的社会治安问题得到明显改观；促使我校内部管理和治安防控得到进一步加强，社会治安综合治理各项措施得到全面落实；将我校法制教育进一步落到实处，使师生法制观念明显提高；使学校周边社会环境进一步得到净化，影响青少年成长的“非法网吧”全部予以取缔；交通现象得到彻底改观；在校学生行为规范明显改善，师生安全感明显增强。

四、工作任务

1、校园及周边文化市场环境。重点整治非法、违章经营的网吧、台球室、电子游戏厅等娱乐场所，对学校200 米范围内的娱乐场所坚决予以取缔；严禁学校学生进入网吧、游戏机室，净化学校及周边文化环境。

2、学校及周边交通环境。重点整治校门口游贩摆摊设点、交通拥挤混乱现象以及“三无”（无牌无证无照）车辆校外运载学生现象；严禁校门口车辆乱停乱放，规范学校周边交通秩序。

3、学校及周边治安环境。重点整治侵害师生人身、财产安全的各类违法活动，校园周边存在的流氓团伙等其它各类安全隐患。加强学校治安、消防等工作的检查力度。

4、学校及周边食品卫生环境。重点整治学校食堂卫生、校内外小商店、食品摊点和各类非法经营无牌无证摊点。加强对学校周边环境的监管，严禁学校及周边环境污染事件的发生。

5、学校周边教学环境。重点整治学校周边乱搭滥建，侵占学校面积、排污、等问题。清除校园安全隐患，创建 “平安校园”，实现重大安全责任事故和影响重大的安全事件“双为零”目标；学校周边安全整治取得明显成效，未成年人身心健康及师生生命财产安全得到有效保障；建立起横向到边、纵向到底的部门联动、校内校外结合的打、防、控网络及长效管理机制。

五、工作步骤 分三个阶段实施：

（一）调查摸底、宣传发动（2013年3月1日—5月20日）

各处室、各班级要在做好严密、细致的排查工作的同时，运用新闻媒体、举报电话等多种形式，充分调动全体师生参与专项整治工作的积极性，形成群防群治的良好氛围。目标任务如下：

1、排查盗窃、敲诈、抢劫师生财物，侵害师生人身权利的各类违法犯罪活动和学校周边社区的少年犯罪团伙。

2、排查校园周边非法经营的网吧、音像书刊摊点和占道经营、交通秩序、交通安全等问题。

3、排查学校综治组织建设、治安防控体系建设及其发挥作用情况。

4、排查网吧义务监督员和法制辅导员的配备及发挥作用情况。

5、其他不稳定因素和安全隐患。

（二）突出重点、集中整治（5月21日—8月31日）

针对排查出来的问题，领导小组要组织各部门认真分析，确定重点，制定有针对性的整治方案。对暴露出来的问题，充分发挥法制副校长的作用，采取切实有效的措施，开展几次集中整治，集中整改存在的问题。整治时要以教育疏导为主，依法行政，该打击的坚决打击，该取缔的坚决取缔，确保整治的效果。对园治安防范措施和青少年法制教育存在的薄弱环节，要及时制定整改措施，加大教育管理和综合治理力度。各部门必须履行职责，恪尽职守，确保人力、物力到位，工作上不得推诿，确保整治工作出成绩，见实效。。

（三）总结上报（9月1日—12月底）

办公室在11月底前将专项整治工作情况用书面材料上报领导小组，领导小组将进行检查验收。对工作不力或措施不到位的进行通报批评、限期整改；对工作得力、措施到位的进行表彰、奖励。12月学校将整治工作以书面材料上报县综治办，并将综合治理结果列入年终工作考评。

六、工作要求

1、提高认识，加强领导。抓好校园及周边治安环境整治，事关全体师生的治安稳定，事关青少年健康成长和社会主义建设人才的培养。因此，各处室、各班级要从根本上认识此项工作的重要性和必要性，真正从思想上、行动上动员起来，切实做好这次校园及周边治安专项整治工作，务求取得明显成效。

2、精心组织，落实责任。此项工作在校长的领导下，由校综治办牵头，各职能部门各司其责。整治中要层层落实责任，各职能部门要认真履行职责，杜绝不作为现象的发生。做到主要领导亲自抓，分管领导主动抓，各处室、各班级一起抓。确保整治工作不走过场，取得实效。

3、密切配合，齐抓共管。学校校园及周边治安环境整治和预防青少年违法犯罪工作是一项社会系统工程。学校要高度重视，真正做到主要领导“放在心上”，分管领导“拿在手上”，各部门积极配合，履行职责，齐抓共管，形成长效工作机制。从根本上把影响我校及周边治安秩序的问题解决好，确保让人民群众满意，让学生放心。

回龙镇中学 2013年5月9日

第11篇：暑期期末考试及评卷工作方案

2011年暑期期末考试及评卷

工作方案

一考试：

1、时间：7月4日、小升初、7月6日非毕业班考试、（具体时间见考试时间表）。

2、考试科目：毕业班：语文、数学、英语、具体事宜以学生准考证为准。（科学、体育、音乐、美术、综合实践、信息技术、地方课程、校本课程等学科由本校自行组织考试、7月6日上报中心校）

非毕业班：语文、数学、英语、品德、科学。其他学科由本校自行组织考试、成绩记入学生档案。

3、考试期间、各校要做好安全工作、船口、青山两校的考生由专人负责、同时照顾好学生中午的午餐，将学生安全松到指定考点参加考试，考试后安全送回。

二、监考要求

（一）、监考人员严格遵守考试时间，考试前五分钟清点好所担任考场的试卷，核对好考场人数。

（二）、监考小学

一、二年级的监考人员，负责阅读试卷，要求学生注意听监考人员读题，按正常阅读速度通读一遍。

（三）、监考人员不得监考时擅自离开考场，不得做与考试无关的事情，严明考试纪律。

（四）、收、装好考生的答卷，不得出现倒装、漏装试卷，

要求考生按要求在准确位置上写明学校、年级、姓名。

（五）、按要求密封好考生试卷并填写好试卷封皮。

（六）、试卷处出现问题可申请主管人员统一要求处理，不得擅自作主张。

三、评卷

1、时间：2011年7月7日早8点

2、地点：四马小学

3、要求：

评卷教师要严格执行评分标准，认真评阅，严谨弄虚作假。试卷封闭处任何教师不得拆封如有发现按作弊行为处理。

4、评卷人员间附表2

5、评卷人员在评卷过程中只要求填好每道题的得分、严格复查后填好总分即可。

凤山镇中心校

2011年6月30日

第12篇：控烟工作方案及总结

农里小学2014年度控烟工作方案

为营造我校教书育人的清新校园环境，打造一个无烟、清洁、健康的和谐校园。根据教育局下发文件精神，结合我校实际情况，现就校内禁烟有关事项安排如下：

一、学校成立禁烟工作领导小组

组 长：李常碧

副组长：许 松

组 员：卢关德 孟天坤 曹昌银 赵世乾

监督员：郑 波 华朝玉

二、宣传教育

加强宣传，创造良好的禁烟氛围。由工会和政教处负责，利用多种形式对教职员工和学生进行宣传教育，提高全校师生对吸烟有害健康的认识，推进全校师生做到：人人参与禁烟活动，自觉抵制烟害。

三、具体措施

1、制定《学校禁烟工作实施方案》，制定相关规章制度。校长负责。

2、确定重点人群，实施重点监控，强制禁烟。要求学校吸烟的教职工签署承诺保证书，加强对重点监控人的思想工作，定期组织监督员巡查。工会负责。

3、明确禁烟区域，设置明显禁烟标志。后勤负责。

4、人防和技防（监控）相结合，解决好学生吸烟问题。政教处负责。

四、工作要求

1、学校禁烟领导小组负责学校的禁烟工作，保证禁烟制度的落实，并将禁烟工作纳入学校工作计划。

2、任何人、任何时间、任何地点禁止在本校任何区域内吸烟。

3、办公室、会议室、走廊、实验室、图书馆、操场等公共场所均张贴无烟标志，并禁止摆放烟具。

4、针对我单位的外来宾客进行禁烟条例的宣传。对来访人员，每一位教职工都有责任和义务，不向来宾敬烟、劝阻其在学校吸烟，制止其不文明行为。外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门和教师负责，进行逐级管理，责任到人。

5、按照“谁主管谁负责”的原则，各处室负责人负责本处室的禁烟工作，各年级组长负责本年级的禁烟工作。

6、禁烟工作与年终师德师风评选挂钩。多次违反禁烟规定并教育无效者，取消本年度评优推先资格。对严重违反学校禁烟规定的，在年终考核时予以降低考核等级。

7、禁烟工作领导小组实施定期或不定期检查，对所有公共场所吸烟现象进行监督。凡发现吸烟者或有烟蒂的办公室，严格按照奖惩标准执行。

学校禁烟工作是学校办学和管理工作中的一项重要内容，它事关学校形象和学生、教职工的身心健康。在此，学校希望全体教职工严格做好禁烟工作，争做禁烟表率。

附一：农里小学禁烟考评奖惩标准

一、考核

学校禁烟领导小组，负责全校的控烟工作，不定期组织检查考核；各科室（指学校各处室、年级部和科组）负责人负责本科室的控烟工作和具体实施。

二、处罚

1、全体教职工不得在校内吸烟，违反者若被督查或举报属实，第一次给予50元罚款，第二次100元，以此类推。每年出现三次以上（含三次）违反控烟规定者，取消当年评优资格。

2、年终考评时控烟工作实行“一票否决”制，即科室有吸烟者不能评为先进科室，违规吸烟者不能评为先进个人。

3、外来人员吸烟的，对受访人或接待人给予30元罚款。

三、奖励

对戒烟成功一年的学校教职工，给予300元奖励，发放证书，加以表彰。

附二：农里小学禁烟考评奖惩制度

为推进学校禁烟工作顺利开展，保障学生及教职工的身体健康，努力营造“无烟”校园，结合我校实际，特制定本考评奖惩制定。

一、教师

1、遵守禁烟要求作为教职工考核评优的一项硬指标，若教职工在校被查获有抽烟行为，取消当年评优评先资格。

2、对违规吸烟者，给予经济惩罚（一次50元）；办公室内有烟具，给予经济处罚（一次30元）

3、外来人员在校内吸烟，所有教师都必须马上上前制止。

4、各部门、年级及所有办公室要认真落实，是否吸烟作为文明组室及教职工评定各种先进的标准之一。

二、学生

1、学生违反规定吸烟者，学校将作出通报批评及警告的纪律处分；屡教不改者，须接受学校和家长的共同教育，写出戒烟保证书予以公示，并作警告以上的纪律处分。

2、学生违规者取消评选三好学生、星级学生等评优资格，该生所在班级取消优秀班级评选资格，并与班级考核挂钩。

西洛街道农里小学 2014年3月1日 农里小学2014年春季学期

控烟工作总结

一、领导重视、制度健全

首先成立控烟工作领导小组，在领导小组的统一组织下，校长亲自负责活动方案的制定和组织实施，制定了《控烟规章》明确了奖惩办法，并责成办公室派专人负责不定期的巡视、检查。

二、专题宣传，认识危害

充分利用健教课、班队活动、主题班会、板报、广播、校园网等多种形式，对师生开展吸烟有害健康的宣传教育，提高师生的控烟知识，培养师生不吸烟行为的好习惯，增强师生自我保健意识和能力。同时，学校还利用周一例会时间，开展教职工的控烟、戒烟、控烟教育，进一步提高教职工的控烟能力。

三、禁止吸烟惩罚措施

学校的教室、实验室、图书馆、多功能厅、会议室、办公室等公共场所，禁止吸烟，并设醒目标志，不设烟具，校内教职工如有违反控烟规章现象，校内予以通报批评。

四、领导带头，开展控烟

学校领导带头控烟，我校上至校长，下至普通教职员工，自开展控烟活动以来，原来有吸烟习惯的男教师，现在基本的都戒除了烟瘾。全体教职工和全体学生共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了师生员工的控烟责任感，增强了控烟能力。 我校以少先队为主要阵地，开展了主题为吸烟有害健康的一系列活动：利用周一升旗时间，想全校师生发出“校园控烟”的倡议，号召全体师生拒绝香烟，爱护身体。使全体师生充分认识到烟草对人类的危害，以创建无吸烟学校为目标，积极开展禁烟工作，进一步倡导讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的良好社会风尚。

五、家校结合扩大效果

在学生中开展吸烟危害健康的作文竞赛、绘画比赛、板报评比。利用广播宣讲《吸烟、控烟小知识》，让学生深入了解关于世界无烟日烟草中的有害物质，吸烟对身体的危害等知识。从这些生动活泼、贴近生活、意义深远的活动中，同学们懂得了吸烟危害身体、污染环境，庄严承诺拒绝烟草，珍爱生命。并主动规劝亲人、朋友戒烟、禁烟。同学们纷纷表示拒绝烟草，从我做起，共同营造绿色健康环境。

总之，在活动中全校师生员工进一步明确了控烟的意义，为创造良好的无烟环境，培养学生良好的健康习惯，促进师生员工的身心健康作出了一定努力。我们将继续作好控烟工作，努力创建文明校园。

西洛街道农里小学 2014年7月10日

第13篇：国土局年度工作总结及工作方案

国土局年度工作总结及2014年工作方案

国土局2013年工作总结及2014年工作方案

2013年，章贡分局在市国土资源局的正确领导下，积极服务赣南苏区发展振兴，进一步解放思想，积极主动服务，扎实抓好国土资源管理各项工作，较好地完成了全年的各项工作目标任务。现将有关工作情况总结如下：

一、基本情况

（一）围绕服务发展大局，着力提高用地保障能力

1、完善规划有效对接，力保项目用地布局。为保障好复兴大道、苏区振兴公园、土坯房改造等市、区重大项目用地需求、沙河工业园与水西基地调区扩园、中国汽车零部件集团，做好XX区土地利用总体规划修改工作。修改成果顺利通过省国土资源厅组织的专家评审，数据库上报省厅备案，并启用修改成果审查批次用地。根据省国土厅的文件精神，我局与XX区发改委、两个园区就调区扩区工作进行了沟通对接，按照区政府领导的指示精神，将拟调区扩区范围进行了前期摸底调查，为下步工作奠定了基础。

完善了土地整治规划编制。根据国土资源部土地整治规划编制工作的总体安排，全市土地整治规划（2011-2015年）已编制完成。由于我区土地整治资源缺乏，未纳入全市规划编制及下达整治规模，为缓解土地报批耕地占补平衡指标紧缺的局面，计划积极争取我区纳入规划编制。目前，就规划编制和整治规模已向市局汇报对接，整治规划编制作业单位（XX农业大学）已开展《XX区土地整治规划（2011-2015年）》编制工作，规划文本及图件等资料待市局审核后上报省厅评审。

2、把握时序合理安排，及时保障用地需求。在新增建设用地计划指标紧缺的形势下，按照“民生项目保障供应，重点项目优先供应，其它项目有序供应”的原则，获省政府批准农转用及征收7个批次1953.349亩，其中争取国家计划指标498.5125亩，省级计划标准,333.9405亩，使市本级计划指标299.76亩，区级计划指标821.136亩。有力保障了中心城区基础设施和工业项目的用地需求。

3、稳步推进征地拆迁，维护被征地农民合法权益。进一步完善征地拆迁制度与操作程序，坚持公开、公平、公正推进各个环节的工作，全过程接受群众监督。严格按照《关于公布全省新征地统一年产值标准和区片综合地价的通知》（赣府字〔2010〕126号）规定标准予以征地补偿。对土地、房屋测绘引入有资质的中介机构参与，既以法律形式保护村民的合法房屋权益，又彻底遏制违章建设利益驱动。今年，共征收集体土地1371.91亩,补偿金额为4948.59万元。拆迁170户,拆迁面积39710.84平方米,补偿金额4445.05万元。已发布沙石廉租房、水东镇迎宾馆、京九路学校项目征地公告。

积极维护被征地集体及农民的合法权益。我局已全面启动XX区征地安置预留地指标的核定工作，加快发放被失地农民证的速度，解除了失地农民的后顾之忧。发放被征地农民证合计25960本，确保了失地农民长期受益，同时也进一步缓和了现今征地拆迁工作中的干群关系。

4、积极组织用地预审，合理控制用地规模。项目用地预审是控制用地规模和科学合理利用土地的重要手段，是执行土地利用总体规划的具体体现。根据《建设项目预审管理办法》，分局规范开展了建设项目用地预审工作。今年共完成23宗建设项目用地预审工作，拟用地面积4939.305亩，已获市局批准。

（二）创新机制、优化环境，加强土地运营管理

1、建立宗地业务联审，建设用地行政许可审批高效。结合土地

二、三级市场的普遍性与特殊性，通过宗地业务联审制度，由分局集体决策用地管理工作，保证了决策的民主性和科学性。今年，受理二级市场宗地业务20宗，经审批同意办理行政许可的13宗，面积71.54亩，收取土地出让金1503.9342万元。划拨用地审批18宗，面积1582.839亩，划拨地价款3.16亿元。与去年同期相比，办理宗地业务数量有所下降。。

2、做好土地供应管理工作。年初根据市场需求编制完成2013年土地供应计划。按照2013年土地供应计划，做好一级市场土地公开出让工作。市本级公开出让10宗，出让面积793.88亩，土地出让价款总额42.81亿元，已缴35.56亿元，欠缴7.25亿元；XX区公开出让12宗，出让面积445.34亩，土地出让价款总额0.94亿元，已缴0.37亿元，欠缴0.57亿元,其中工业用地11宗，出让面积422.71亩，土地出让价款总额0.38亿元，已缴0.32亿元，欠缴0.06亿元；经营性用地1宗，出让面积22.63亩，土地出让价款总额0.56亿元，已缴0.05亿元,欠缴0.51亿元。

3、做好中心城区特殊宗地评估和基准地价更新的资料收集和初审工作。严格按照《XX市中心城区特殊宗地估价管理办法》（试行）的规定，做好我科呈报的特殊宗地评估和中心城区基准地价更新的前期资料收集和评估结果的初审工作，为领导决策提供有力的参谋。今年以来共办理特殊宗地评估业务8宗，评估结果均得到当事人的认可，无异议。

4、强化土地动态监测监管工作。根据土地市场动态监测与监管及政府网上公开的要求，对涉及土地

一、二级市场宗地办结情况，由专人、专机负责在国土资源部《土地动态监测与监管系统》及市局网站上及时录入并公示，报国土资源部备案，接受全社会监督，推动阳光政务的运行，将批而未供、土地供应率等情况报分管领导审示，以督促相关部门采取措施提高土地供应率，全力保障我区重点项目及民生工程用地需求。

（三）抓好土地登记，切实加强基础业务，和维护社会稳定

1、积极稳妥做好土地登记发证工作。地籍登记工作是一项常规性工作，它对明晰产权关系，维护土地市场秩序，保持地籍资料的现势性具有重要的作用。为维护土地使用者权益，核发土地使用证7857本.办理抵押登记57宗，抵押金额360789.03万元。

2、大力推进农村集体土地确权工作，提高农村土地管理水平。集体土地所有权应确权登记发证面积为34614.31公顷、宗地为3104宗，现已完成确权登记面积比例为97.24%，宗地比例为98.84%；其中应确权登记发证到村民小组宗地数2972宗，完成的比例为100%。在经费保障上，区财政已批复经费1224.32万元，落实到位经费873.2万元。 为依法保护农民权益，逐步建立产权明晰、权能明确、分配合理、严格规范的农村集体产权制度。分局对水东镇11个村（居）、72个村小组的宅基地使用权及地上所有房屋、附着物开展了确权登记（试点）工作，试点工作采取“5+2”、“白加黑”工作模式、倒计时的方式，在较短的时间内共计完成了5996宗、6646户的宅基地确权登记外业工作。目前，全区农村集体建设用地和宅基地使用权工作稳步推进，全区应开展集体建设用地使用权地籍调查面积198.2公顷、宗地数为1900宗，现已开展了调查面积调查比例1.8%、宗地数比例3.63%。全区应开展宅基地使用权地籍调查面积2633.5公顷、宗地数为79787宗，已开展调查面积比例9%、宗地数比例为15.27%。

3、强化测绘管理，落实土地变更调查。丁及测绘资质单位测绘项目备案13项，完成丁级测绘资质单位的测绘项目质量的认可工作。对列入省级重点保护的18座测量标志点建立了测量标志巡查制度。“一县（市）一图”建设是国家、省测绘局部署开展的一项重要工作，已于10月底完成二审工作。全面完成了2012年度土地变更调查及遥感监测工作。开展了2012年度土地遥感监测、变更调查初步成果核查以及变更调查成果国家级内业核查结果的地方复核工作，完成了2012年度监测有疑问图斑的核查，四是完成了2012年度土地利用变更调查数据对接工作及土地变更调查成果的报送工作。

（四）加强执法监察和信访维稳工作

1、落实动态巡查责任制，积极参与制违拆违工作。坚持土地监察动态巡查，积极参与区政府组织的制违拆违工作，拆除违章建筑面积3455.57平方米。5月份派专人全程参与中心城区城乡结合部制违拆违督查工作，为加强宣传，发放《依法依规使用国土资源，保障中心城区有序建设》、《土地管理法律法规政策》等宣传资料共4000余份，起到了较好的社会效果。2013年对全区476.12亩新开工的土地进行了巡查测量，对涉嫌未批先用土地提出相应的处理意见。

2.认真做好2012年度土地卫片执法检查工作。为切实做好卫片执法检查的各项工作，保障卫片执法检查的顺利开展，拟定了《关于印发XX区2012年度土地卫片执法检查工作方案的通知》，统一部署，密切配合，层层落实，对部下发的疑似违法用地图斑进行了实地核查、内业核对、研究定性。疑似违法用地图斑34个，面积312.42亩（耕地47.08亩）；b+w图斑135个，面积736.58亩（耕地224.92）；pj图斑0个。经核实违法用地4个，面积52.73亩（耕地0.98亩），违法占用耕地与新增建设用地中的耕地的比值为0.44%。违法用地均已查处整改到位。

3、认真加强信访维稳工作，努力解决历史遗留问题。坚持以人为本、执政为民理念，及时解决好群众反映强烈的突出问题，努力解决历史遗留问题。2013年，共办理信访28件。其中，省国土资源厅转办的信访件3件，受理市局信访办转来的14件,受理市信访局等部门转来的11件。28件已按期办结.接待来人来访一百余次，不仅规范了土地市场管理，宣传了国土政策，还提高了服务对象的法律意识，有效化解了信访压力，同时也提升了我局工作人员综合应用法律法规处理问题的能力。

4、及时处理来信来函中反映的热点、难点问题。严格依据相关法律法规和国土政策处理市政府、区政府、市直相关部门及市局转办的来信来函一百余件，所涉权益人万余人。特别涉及到一些历史遗留问题，如《关于中心城区部分项目改变土地用途的处理意见》经市中心城区建设用地审查小组审议同意办理，这些文件的有效落实，不仅规范了土地市场管理，宣传了国土政策，提高了服务对象的法律意识，同时也提升了我科工作人员综合应用法律法规处理问题的能力，进一步树立了国土部门形象，以实际行动推动诚信政府的建设。

（五）做好国家土地南京局土地例行督察

3月，分局拟定了《XX区迎检国家土地南京局土地例行督察工作方案》，细化了工作责任，认真部署，精心组织，切实做好国家土地督察南京局对XX区区开展土地例行督察的各项工作。通过国家土地督察南京局对我区土地利用管理情况的驻点督查。共查阅我区土地管理各类卷宗资料共525个（XX区222个、市本级303个），其中，遥感监测图斑126个139.77亩，农用地转用14批次4030.98亩、土地供应80宗8054亩、土地使用权抵押129宗11172.45亩、抵押金额121.25亿元、土地登记62宗2947.8亩、项目核准审批40宗、项目规划许可74宗。实地核查了我区7处批、用地情况。经过内业查阅南京督查局提出110宗涉及面积10451.03亩需整改的宗地，针对整改要求我局拟定了《关于印发国家土地督察南京局土地例行督察整改工作方案的通知》，将整改任务进行了分解，落实到了具体责任单位。对土地出让收支管理不规范等问题进行整改，明确责任，多措并举，认真对照问题一个一个整改，目前已完成整改宗地10宗，待整改7宗，追缴土地出让金18.85亿元。对南京土地督察局发现的9宗违法用地进行了查处，提请区政府党纪政纪处分3人，落实3人（其中正科级干部1人，副科级干部1人，科级以下干部1人）。

（六）强化队伍建设

1、加强学习，规范管理。定期召开由班子成员及各科所队负责人参加的分局局长办公会，及时学习、传达上级有关文件和会议精神；专题组织学习中央领导讲话，学习贯彻省主要领导讲话精神；建立分局学习制度，每两个星期组织全局干部职工学习，由每一位干部职工给大家上课，讲讲自己做哪些工作，怎么做；订阅《国土资源管理手册》、《卫片执法实用手册》等工具书发给对口科室工作人员，增强业务知识；每月拟定重点工作安排，有效提高工作效率。加强绩效考核，建立年度绩效考核量化机制，进一步规范管理。

2、积极做好XX区中心工作。扎实推进“三送”工作。一是心系群众安危，加强对辖区危房的巡查。二是想群众所想，为解决农民多年饮水问题，主动与市水务集团联系自来水安装。三是排忧解难送温暖，维护稳定促和谐。三送队员深入农户家中走访，和村组干部共谋发展，主动热情为村民们排忧解难。上半年分局拨付“三送”挂点虎岗村帮扶资金1.2万元，发放知识读本及各类宣传资料1000余份；。分局还积极配合做好了《章贡年鉴》材料报送、综治宣传月活动、工程建设领域项目信息公开和诚信体系建设等工作。

（七）社会管理综合治理整改工作

根据XX市社会综合治理委员会、XX市国土资源局社会综合治理领导小组对我局2012年度综治工作实行一票否决的决定和整改工作要求，为切实做好全局社会管理综合治理整改工作，分局制定了《XX市国土资源局章贡分局社会管理综合治理整改工作的方案》。针对社会管理综合治理的薄弱环节，方案明确了整改目标、整改重点，制订了整改措施。力保社会管理综合治理整改过关。

二、存在的主要问题

（一）农村集体土地确权登记发证工作难度大。2013年虽然农村集体土地确权登记发证工作一定进展，但农村集体建设用地和宅基地使用权工作量大、确权难、费用多、政策难等，特别是对超占面积、已罚款未登记、未批先建、一户多宅、非农民占用宅基地等历史遗留问题如何办理登记发证，是宅基地使用权登记发证中不可规避的矛盾。因此需上级部门出台一些具体政策和操作办法。

（二）规费缴交速度缓慢、资金压力巨大。由于财政资金周转紧张，加之资金数额偏大，难以及时筹备，导致农转用报批规费缴交缓慢，影响全区甚至全市的新增建设用地农转用报批工作。

（三）征地拆迁进展缓慢，实施困难较大。由于市政府颁布了65号令、30号文件，规定中心城区征地拆迁按新标准执行，被拆迁户一时难以理解和接受，导致征地拆迁进展缓慢。

三、2014年工作计划

（一）争取实施土地开发整理项目，缓解占补平衡压力

紧紧围绕“保红线、保发展”工作目标，提前谋划，与地籍科共同做好年度土地变更调查，争取在XX区范围内选择合适的区域，列入土地开发整理计划，缓解中心城区土地报批的耕地占补平衡压力。

（二）全力争取省部计划指标，破解用地指标紧缺难题

1、与区政府相关部门配合，将交通物流中心、货运码头、XX樱达等重大项目进行包装，争取省发改部门立项，列入省政府重大项目调度，争取省以上新增建设用地计划指标。充分利用国家罗霄山片区扶贫政策，将沙河工业园电力安装设计和生产制造基地项目600亩用地争取国家计划指标。

2、将工业园区调区扩区摸底基本情况与区政府汇报，确定范围和面积。同时，积极争取省国土资源厅对调区扩区范围和面积的认可，与沙河工业园、水西基地共同做好确定申报资料编制单位等工作。

（三）加强土地供应利用管理。编制2014年中心城区土地供应计划，继续完善土地供应系统和一张图管地，及时对已供应的宗地进行上图管理，对2013年已供应土地做好批后监管工作，及时建立批后监管台账，跟踪宗地开工建设情况，大力推进净地上市，对上市交易的前期工作进一步细化，特别是涉及地块上的附着物、建筑物的产权、债权债务要明晰，在征地、拆迁、上市交易、交地的程序上进一步与相关科室沟通协调，做到合理、规范，加大存量土地挖潜力度，规范土地二级市场，加强土地市场建设，尽快适应行政管理体制和施政方式的改革。

（四）加大执法监察力度。统筹人员、装备、车辆、经费做好动态巡查工作，及时发现制止土地违法行为，及时向上级汇报动态巡查情况。协调与法院、乡（镇）等单位和部门之间的工作配合，形成联动机制，争取