国金基金给核心员工戴“金手铐”:股权激励获批 涉核心员工17人 广发基金机构理财部总经理待遇怎么样啊

原标题：又一公募基金给核心员工戴“金手铐”，股权激励获批，涉核心员工17人，还有10家正排队股权变更 

财联社（深圳，记者 周晓雅）讯，又一基金公司股权激励“落地”。

中国证监会最新发布关于核准国金基金变更股权的批复，核准涌金投资控股将其持有的国金基金1.9%股权转让给苏州元道利经济信息咨询中心（有限合伙）、1.6%股权转让给苏州元道贞经济信息咨询中心（有限合伙）、1.5%股权转让给苏州元道亨经济信息咨询中心（有限合伙）。

历时一年半，终获批

证监会表示，国金基金及各股东应当按规定及时办理工商变更登记等相关事宜，完善公司治理结构，维护公司及基金份额持有人的合法权益。

早在2023年1月13日，证监会官网显示，国金基金上报《公募基金管理公司变更百分之五以上股权的股东、实际控制人审批》。相关申请材料递送后，2023年7月12日，证监会予以第一次反馈意见，请国金基金就涌金投资控股向3家员工持股平台转让相关股权已履行完备的内部决策程序进行说明，并提供相关材料，还请就3家员工持股平台遵规守法和社会信誉情况进行说明，并提供相关材料。

随着此次反馈意见披露后，国金基金拟实施股权激励一事也得以曝光，直至今年6月18日，相关股权变更获得核准。

国金基金成立于2011年11月，企查查数据显示，在此次股权变更前，国金基金的股东为国金证券、广东宝丽华新能源、苏州工业园兆润投资控股以及涌金投资控股构成，持股比例依次为49%、19.5%、19.5%、12%，四位股东共同认缴出资3.6亿元。

涉及近20名核心员工

此次股权变更的申请中，对手方苏州元道利经济信息咨询中心注册资本为690.84万元，股东分别是詹毛毛、聂武鹏、陈伟、刘容、卢兆宇、林昆、林霄、赵娟、郑磊等9人；苏州元道贞经济信息咨询中心注册资本为581.76万元，股东分别为张丽、姚加红、宫雪、贾净等4人；苏州元道亨经济信息咨询中心注册资本545.4万元，股东分别为尹庆军、于晓莲、于涛、尹海峰等4人。

上述股东当中不乏国金基金的高管及核心投研人员。其中，尹庆军为国金基金总经理，于涛为国金基金副总经理兼固定收益投资总监，詹毛毛为国金基金交易总监兼基金交易部总经理，姚加红为量化投资事业部总经理兼投资经理，宫雪为创新投资部总经理兼基金经理，尹海峰为研究部副总经理兼基金经理。

对于此次股权变更，国金基金有关人士曾回应称，第一期股权激励主要针对公司核心员工约20人，需要满足的条件有三方面：一、遵纪守法，没有任何违反监管规定和公司规章制度的行为；二、认同并遵守公司的核心价值观；三、在公司工作3年以上且业绩持续优秀。

此外，涌金投资作为国金基金及其大股东国金证券的实际控制人，将致力于公司的长远发展，本次第一期转让国金基金5%的股权，计划在第一期完成之后着手进行第二期，继续转让5%，最终涌金投资将保留2%的直接持股比例。

国金证券2023年年报显示，截至2023年末，国金基金总资产为3.16亿元，净资产2.52亿元，报告期实现营业收入1.69亿元，净利润1037.81万元。Wind数据显示，截至今年一季度末，国金基金的非货币型基金管理规模为93.02%，在业内排名103位。

在业内人士看来，通过股权激励推动核心员工和优秀投研人才持股，能够增强公司自身对核心人才的吸引力，从而提升整体竞争力。

近年来，公募基金实施员工持股计划在业内并不罕见，今年年初，证监会批准了睿远基金申请股权变更，核准傅鹏博将其持有的睿远基金20.51%股权转让给赵枫以及上海怡远企业管理中心（有限合伙）、上海洵远企业管理中心（有限合伙）、上海湛远企业管理中心（有限合伙）、上海盈远企业管理中心（有限合伙）等4家有限合伙企业，具体的股权激励名单不乏公司的投研核心人员。目前，业内还有易方达、广发、南方、汇添富、天弘、银华、创金合信、前海开源、中欧等多家基金公司实施了员工持股和股权激励计划。

另外，证监会官网数据显示，截至2023年6月25日，有10家基金公司的股权变更审批处于受理过程中，其中，证监会已对嘉合基金、富安达基金、中欧基金等3家基金公司提出第一次反馈意见。

责任编辑：陈悠然 SF104