一文彻底搞懂股权投资中GP／LP关系！ 怎么找基金经理理财公司合作

但在国内的股权投资市场上，LP、GP的情况则截然不同。国内LP群体目前尚是散户多于机构的现状，GP并没有太多机会拿到机构型LP的远见长钱，而普通商业企业或个人散户出身的LP们股权投资观念尚不成熟，往往更喜欢快进快出型短钱，无法耐下心等待8~10年的超长期投资，出于对自己财富资产的不放心，LP们充满焦虑，习惯插手投资事务。私募圈内有个流行的小故事颇能说明这种特殊现象：

一位知名外资风险投资家（GP）准备募集人民币基金，他按照国外募资惯例告诉中国投资人（LP）："你们投资后不能参与管理，平时也不能过问，每年我会给你们一份报告。"话毕，LP们走了一半，他接着对剩下的一半LP们说："你们的投资要到八九年后才能有回报。"于是，剩下的LP们也不见身影。

段子虽然有些夸张成分，却真实地反映出当前中国LP们的两大特点：

1、 中国LP不愿做自己无法参与的事情，这与国人的财富管理观念密切相关；

2、中国LP更喜欢赚快钱，远胜于长期投资，很少有LP愿意等待八九年去收获超额回报。

基于这种先天不足的情况，国内股权投资运作呈现出鲜明的中国特色：LP、GP关系复杂，职责边界模糊不清。一开始就不够成熟理性的LP、GP关系，导致二者之间时常爆发“国内LP管得太多，干扰投资”、“国内GP不靠谱，我的投资打水漂”的彼此抱怨，尤其在国内投资机构雨后春笋般萌生、LP群体飞速成长壮大而资本却转入低潮的时期，这种抱怨及矛盾愈发升级，GP、LP的关系愈发紧张：LP迫切希望听到市场前线GP的独到见解，GP则希望得到LP的慷慨解囊及充分信任。

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“三教六流”：中国GP、LP的类型盘点

细究GP、LP的中国化现象的根源，除了国内资本市场的不成熟外，也与LP、GP的身份类型密切相关。在国内股权投资市场，如果遇到好的GP，LP能够获得超额回报，否则，LP能获得的现金回报非常少，甚至血本无归；同样，好的LP会对GP充分信任，在长时段中耐心等待价值回报，不好的LP真的会像热播剧《我的前半生》中“被小三、被离婚”的中国式中年女性子君，时常处于过度焦虑与恐惧的状态，对GP“处处猜忌、穷追猛打”，不仅干扰GP的资产配置，更让GP心生怨气。

目前来看，根据行事风格及出身背景，中国的GP有三大类型，中国LP有六大派系，他们分别呈现出自身特色。

GP的三种类型：

1、专家型GP

专家型GP尽职尽责，他们一方面拥有专业的基金投资管理能力，投资布局、投资逻辑、管理能力、退出能力比较好，过往拥有不错的基金业绩和良好口碑。拿到“金主爸爸”或“老婆大人”LP们的钱后也会非常谨慎负责，时刻以为LP赚取