分析师学员是做什么的,一般工资多少 我一朋友。找了个外汇分析师的工作。培训半个月就可以上岗。底薪3500坐在家里操盘就行，公司每月给一

分析师学员是做什么的,一般工资多少

能不能成为分析师，只要你干兴趣，肯努力，那就一定行！所谓分析师学员就是业务员，平时开发业务，公司只是巧立名目罢了，这样容易招到人！工资不会很高，主要靠业务佣金！

我一朋友。找了个外汇分析师的工作。培训半个月就可以上岗。底薪3500坐在家里操盘就行，公司每月给一

两方面：
最近几年大中城市兴起了这种招聘骗局，两周讲一些K线技术指标经济数据和基本面的非常初级的知识，然后带领学员做几单显摆一下能赚钱，下一步要求学员自己出钱，在公司指定的平台开户进行考核。一般盈损都是自己负责，点差加手续费大约5个点左右。这期间公司是净赚手续费或者点差返佣钱的，学员的盈亏一般跟公司没关系。而实际上，合法和知名的平台，点差一般1.5个点左右并且没有手续费，点差就是全部的成本了，所以公司这么弄是阳谋的骗人行为，但是并没有违法。一个成熟的操盘手通常需要3年时间磨砺才能成型，成型后的年收益大约30-100%不等，所以公司的入职要求每月10%只能偶尔完成，不可能每个人每次考核都完成。95%的人是亏损收场，99%的人是无法入职。
中国已经成功加入SDR，货币市场宽松力度明显增加，外汇市场与个人外汇投资逐渐开放，已经出现了几家试点城市，所以炒外汇这个行业是属于朝阳产业，发展性很强。建议以学习得目的和淡然处之的心理去公司，模拟的时间不应该小于6个月，不仅技术分析要过硬，最重要的是资金管理要过硬，这样就可以盈利，永远不要重仓！

远期外汇交易能防范外汇风险吗

远期外汇交易特点
(1)双方签订合同后，无需立即支付外汇或本国货币，而是延至将来某个时间；
(2)买卖规模较大；
(3)买卖的目的，主要是为了保值，避免外汇汇率涨跌的风险；
(4)外汇银行与客户签订的合同须经外汇经纪人担保。此外，客户还应缴存一定数量的押金或抵押品。当汇率变化不大时，银行可把押金或抵押品抵补应负担的损失。当汇率变化使客户的损失超过押金或抵押品时，银行就应通知客户加存押金或抵押品，否则，合同就无效。客户所存的押金，银行视其为存款予以计息。
资深黄金外汇分析师景良东表示：外汇交易风险是指在运用外币进行计价收付的交易中，经济主体因外汇汇率变动而蒙受损失的可能性。那么，如何利用外汇交易来防范外汇风险？
1.积极利用金融衍生工具。
从国际范围看，衍生金融工具已经发展成为最主要的交易风险管理手段，目前在金融市场上进行交易的衍生金融工具品种已经超过3 000种。我们认为，远期外汇交易与外汇期货交易对于风险防范极为重要。远期外汇交易又称期汇交易，指我国具有外汇债权或债务的企业与银行按商定的远期汇率签订卖出或买进远期外汇合约，规定买卖的币种、金额、汇率及未来交割的时间，到合同规定的交割日再进行交割，以避免在货物从成交到支付款项期间内因汇率变动而遭受的风险的方法。运用远期合约最大的作用是让具有交易风险头寸的企业确定未来现金流量的价值。因此，企业可以事先进行成本管理，确定销售价格以保证取得合理的利润率。期货合同是交易所为进行期货交易而制定的标准化合同。外汇期货交易采用交易双方在交易所内通过公开叫价的方式，确定在将来某一日期以既定汇率交割一定数量外汇的期货合同，外汇期货损益和现汇损益进行抵消，是套期保值行为。由于外汇期货套期保值交易在汇率变动不利于进口企业的情况下，可以使进口企业少损失一些外汇，但当汇率变动有利于进口企业时，它又要使进口企业的外汇盈余少一些，这就是外汇期货套期保值的特点。
2.加列交易合同条款。
在外汇交易风险防范中，加列交易合同条款是一个很重要的方面。（1）加列货币保值条款。加列货币保值条款是指加列某种与合同货币不同的、价值稳定的货币，将合同金额转换成用保值货币表示，结算时再按市场汇率将保值货币表示的金额折合成合同货币进行收付。因为保值货币的币值比较稳定，能够缓解汇率变动的风险，它通常被用于长期合同。（2）加列风险分摊条款。风险分摊指交易双方按签订的协议分摊因汇率变化造成的风险。其主要过程是：确定产品的基价和基本汇率，确定调整基本汇率的方法和时间，确定以基本汇率为基数的汇率变化幅度，确定交易双方分摊汇率变化风险的比率，根据情况协商调整产品的基价。
3.合理选择合同货币。
随着人民币在周边国家和地区的币信逐步提高，特别是伴随香港人民币离岸业务的开展，人民币在通往自由兑换的道路上稳步前进，进出口企业在进出口贸易中应不失时机地加强人民币计价结算的比重。但是在选择合同货币时还必须注重“收硬付软”的原则，即出口、借贷资本输出争取使用硬币，进口、借贷资本输入争取使用软币。这一原则的困难在于，由于“硬”、“软”并不是绝对的，企业管理人员难以掌握其变化规律，因此企业可以与银行建立联系，在专业人员的帮助下对汇率走势做出正确的判断。
4.灵活掌握收付时间。
企业应根据实际情况灵活掌握收付时间。作为出口企业，当计价货币呈上升趋势时，由于收款日期越向后推就越能收到汇率收益，故企业应在合同规定的履约期限内尽可能推迟出运货物，或向外方提供信用，以延长出口汇票期限。当然，这要在双方协商同意的基础上才能进行。
5.加强人才储备和培养。
防范外汇交易风险是一项技术性较强的业务，准确的预测汇率变化趋势是避免外汇风险的前提条件，经济的全球化，投资自由化的发展，汇率波动的复杂化增加，对企业财务管理员的素质提出了更高的要求。此外，国外许多大型企业建立了相当规模的风险管理组织，而国内大多数中小企业由于资金和经验等方面的原因，可以考虑与银行建立健全一种长期合作机制。

期货的研究员转型去券商的研究所做研究员真的很难吗?

期货，应该是商品期货吧，基本上没法转
券商研究所里的研究员基本就两种，一种是研究投资策略的，需要对股票市场理解深刻，二是研究行业和公司，不需要太懂股票，但是对某个特定的行业要特别精通，而且这个行业要有比较多的上市公司
当然也不是绝对不可能，但是必然要从头开始，花费太多的时间

请问在湖南省，怎么样去报考初级外汇分析师考试和助理黄金分析师考试？

劳动部推出新的职业资格认证-外汇投资分析师,也是目前唯一由国家认证的外汇投资资质,目前已经开始进入招生报名阶段,报名截止日期2009年3月10日.想了解的朋友可以和我联系
黄金投资分析师、外汇分析师培训部办公室联系方式
联系电话：010-68411181-811
联系人：张翠萍
QQ：457443482
15801313548
网址：>

城投公司待遇怎么样？那个单位好吗？

不错。
城投公司的发展前景主要在于几个方面：
一、其所属地方政府的级别，目前的城投公司从省级副省级到地市级、县级再到区级都有，地方政府层级不同，对城投公司的资产注入、业务开展的影响是很大的，一般来开，地市级以上的城投公司的资产质量相对不多，人员也较为稳定（这个可能与待遇有关）。
二、城投公司资产质量也决定了其发展前景，目前，大部分城投公司的收入是比较多元的，但是盈利仍然集中在土地转让，其他的资产例如公园、公交公司、自来水业务等资产，盈利性很差的。所以，未来的发展，不是很好说，因为土地转让收入还能不能继续发展，发展到什么程度仍不确定；
三、城投公司的人员安排，如果城投公司的人员安排仿照事业单位编制的话，还是有可能向其他单位调用的，这个都不好说。整体看，城投公司的待遇还不错，队伍也都比较稳定，工作强度不大。
一年10万(到手现金)，加五险一金有12万以上，这只是普通员工的。
看城投业务分散还是集中，拿重庆、上海、杭州的城投举个例子：重庆“八大投”分散设立专业化的投融资公司，城市建设运营各大业务由不同的专业公司开展。



而上海、杭州则打造综合性的大型城投集团，城投公司业务涵盖土地置业、市政、环保、公用事业，乃至金融等业务。打造国有资本投资运营平台，重组区域内国有资产，优化国有企业产业结构，提高国有企业竞争力，也是新一轮国资国企改革的要求。
能否通过重组、划拨等方式争取到经营性及准经营性资产是衡量城投公司是否具备市场化转型基础的至关重要的因素之一。


扩展资料：
城投公司要实现从融资型企业向经营型企业转变，从行政化管理向公司化管理转变，应明确以产业、市场、价值为导向的转型策略，抓住新时代给予的各种机遇，积极响应国家与省市的各项政策，尽快采取转型措施，并勇于尝试新领域以便能够尽快适应市场需求，实现国有企业做强做优做大的目标。
2014年国办发43号文发布及新预算法的实施，宣告以地方政府信用支持、以政府投融资平台作为主要城建融资渠道的传统城建投融资体制的终结。43号文中明确提出建立规范的地方政府举债融资机制，赋予地方政府适度举债权限，剥离地方政府投融资平台政府融资职能。

游戏设计师的职业发展

游戏设计师的职业概况

职业描述：　　

游戏开发职业虽然含金量较高，但从业门槛也高高在上，因此，求学者参加游戏培训前一定要先看看自己是否适合这一职业。

判断标准主要有以下七点：

一看学历，一般游戏技术人员对于学历没有很明确的教育背景要求，更看重实际操作能力；

二看年龄，游戏业是年轻人的行业，18-35岁是最佳年龄段；

三看逻辑性，从业人员除具备IT基本知识外，还要有相当强的逻辑能力，否则将难以担当复杂的编程工作；

四看知识面，游戏软件开发设计编剧、美术、音乐、动画、程序等诸多方面，知识面宽泛；

五看创新能力，游戏开发需要经常翻花头，对开发者创新能力的要求较高；

六看合作能力，游戏软件开发往往由一个小组负责，需要开发者有团队合作精神；

七看兴趣，游戏开发是一项异常枯燥的工作，如果对此没有足够的兴趣，将很难做好。

就业前景：

　　目前我国游戏人才缺口高达60万，游戏人才的高收入引诱传统IT从业人员转岗。

网络游戏人才大面积匮乏。据数据显示，亚洲网络游戏市场去年收入为7.6亿美元，而中国市场为1.59亿美元。在国家政策的大力扶持下，预计未来几年中国会成长成为亚洲最大的网络游戏市场。但我国目前的专业网络游戏技术人员仅有3000多名，人才缺口太大，当前最为缺乏的首属游戏设计、开发与编程人员，这类人员月薪一般都有万元以上，属于“金领”一族。此外，游戏策划人员、美工等也是热销的职位。

薪酬待遇：

　　主要根据工作的性质和工作经验而定。在国内的游戏企业，一名熟练的游戏软件开发人员月薪12000-15000元甚至更高，而普通软件开发人员的月薪只有大约4000-5000元左右。用人合同是与企业之间的行为挂钩，所以就各个企业而言也会有所不同。另外，游戏行业的增值业务以及与之相关的其他产业对游戏专业人才都有很大的需求。投身游戏产业，把兴趣转化成终身职业！前景非常光明！

问题：

1．游戏产业现状与发展及人才需求前景？

　　2004年1月，中国互联网用户已经达到7950万，而网络游戏仍然是互联网用户上网主要目的之一，预计到2007年中国网络游戏用户数将达到4180万。2003年中国网络游戏市场规模就已经达到13.2亿元人民币，并将于2007年达到67亿人民币。目前国内网络游戏玩家有1000多万人，但包括美编在内的专业网络游戏技术人员仅3000人左右，网络游戏软件开发人才如今已变得炙手可热，中国网络游戏人才的缺口已达15万~20万。

2．游戏开发设计与开发专业的背景？

游戏设计与开发专业是由GDDC游戏学院项目和学校联合开办的一个新专业。GDDC游戏学院项目是国家信息产业部全国电子教育中心、美国国际游戏开发教育联合会（IGDEA）、香港职业训练局和北京汇众益智有限公司联合推出的游戏专业人才培训项目。

3、游戏人才现在有什么岗位需要？例如？

　　随着游戏迅速发展，游戏人才的需求越来越大，游戏策划、游戏开发工程师、游戏美术工程师、游戏测试工程师、游戏技术维护工程师、游戏网络工程师等等，尤其是游戏软件工程师成为近两年来企业需求最大的岗位。

4、学完后，会不会找不到工作？这样的人材市场需求量大吗？

　　目前来说，游戏工程师还处于一个供远小于求的局面，需求量极大。所以不用担心就业方面的问题。而且咱们中关村校区是负责就业的，入学签订就业保障协议的。

5、游戏软件工程师就业薪资会有多少？

　　主要根据工作的性质和工作经验而定。

　　在国内的游戏企业，一名熟练的游戏软件开发人员的月薪能高达8000-10000元甚至更高，而普通软件开发人员的月薪只有大约4000-5000元左右。

用人合同是与企业之间的行为，所以就各个企业而言也会有所不同。另外，游戏行业的增值业务以及与之相关的其他产业对游戏专业人才都有很大的需求。

数据分析师工资收入多少

这个就不能一概而论了
什么行业都是这样，要看能力和经验
以广州为例：
如果没有经验，入职的话，三四千到五千多左右吧
如果经验在2年以上的话，可以达到8千到一万左右
如果经验在七八年的话，2万是不成问题的
当然，我说的都是大概，因公司因行业不同而不同！

数据分析师工资很高吗？

这要看你的数据分析能力有多强大了。不过在这个证书年代，你要有个权威认证什么的，这证书就不光是敲门砖，还能提工资~