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中信证券工资收入曝光!起薪15W+,还有交通+餐补,CFA证书优先......

2023-07-13 15:46:25 互联网 未知 财经

中信证券工资收入曝光!起薪15W+,还有交通+餐补,CFA证书优先......

值得注意的是,2023年中信证券证券投资业务一举超过经纪业务,成为了利润最大贡献者。该业务实现营业收入183.86亿元,同比增长37.14%,毛利率58.58%,指标表现均领先于其他业务条线。

中信证券拥有在职员工23696人,较上年末增加了4684人;需要承担费用的离退休职工有441人,较上年末的368人也增加了73人。

由此可见,2023年,中信证券员工数量大幅增长,其中在职员工数量从19012名增加至23696名,增加了4684名。退休的人也增加了,从368人增加至441人。

按照“支付给职工以及为职工支付的现金+应付职工薪酬期末余额-应付职工薪酬期初余额”除以平均员工人数这一公示进行估算,中信证券2023年人均年薪为82.5万元,超过了华为。2023年为78.14万元,同比增加7.2万,增幅9.2%。

华为近日也公布了2023年年报,年报显示,目前华为约有19.5万员工,而华为2023年发放工资、薪金及其他福利方面的费用达1371亿元人民币,简单平均一下,员工人均年薪为70.3万元,月薪平均5.86万元。

除了人均年薪,高管的薪酬情况也是外界饶有兴趣的话题。

年报显示,中信证券2023年领取薪酬的高管人员有28位,合计领取税前薪酬约1.66亿元,高管的平均年薪为595万元,较2023年的553万元增长了7.5%。

具体来看,中信证券年薪超过800万的高管有12人,占据高管人数的42.9%;年薪超过1000万的有3人,分别是执行委员会委员马尧、薛继锐以及高级管理层成员金剑华。

其中,马尧年薪最高,为1162.63万元。

如果将时间线拉长来看,中信证券年薪超800万元的高管人数在逐年递增。早在2017年时,中信证券800万年薪以上的高管人数为0人。

2018年,800万年薪以上的高管有6人。如今,相比2018年,年薪800万以上的高管人数已经翻倍。

中信有多牛?

唯三的正部级央企之一

我国一共有97家央企,和国企不同,央企是国企中的国企,是真正的金饭碗存在。

但是大家知道, 这97家央企中,只有3家是正部级央企,分别是国家铁路集团,中信集团,中国投资有限公司。

正部级央企直属于国务院,是由国家授权代表国家投资的一家企业。

所以把这三家央企集团称作是央企中的央企,也不为过,而我们今天介绍的中信集团就是三家正部级央企之一。

之前,小泽和大家介绍了中信证券登顶亚太券商的消息——中信,涨薪第一名!

作为国内券商老大哥,2023年度中信证券净赚230亿!这吸金能力真的是让人羡慕嫉妒恨,日赚亿金真的不是说说而已。

*图源: 中信集团官网

但是这只是中信集团业务的冰山一角而已。

中信集团最核心的是金融业务,但除了中信证券:

中国第七大商业银行—中信银行股份有限公司;

中国最大基金公司—华夏基金管理有限公司;

中国最大信托公司—中信信托有限责任公司以及信诚人寿保险有限公司;

都是中信集团下面的子公司。

除了金融业,中信还涉及文化、体育、娱乐、卫生、医疗、农业开发、科研、电信、互联网、煤炭石油和天然气开采业以及建筑业等多方面。

大家比较熟悉的:

中信出版股份有限公司

天时集团能源有限公司

杭州手外科医院

天时集团能源有限公司

长城宽带网络服务有限公司

中信房地产股份有限公司

都是属于中信集团旗下公司

此外,中信集团曾收购香港国泰航空股份,至今还是第二大股东,持股17.5%。

就在前两天,中国华融发布公告: 第一大股东财政部拟将持有的3%股份转给中信集团,中信集团将以26.46%的持股比例取代财政部成为华融第一大股东。

此前,财政部持有中国华融已发行总股份的27.76%,中信集团持有23.46%。本次权益变动后,财政部持股比例降至24.76%; 中信集团持股比例升至26.46%,成为第一大股东。

而经过这次变动后,中信集团也完全掌控了稀缺的全国性AMC牌照。所以中信集团的实力可见一斑。

2023年的时候,有人做了一个统计,中信集团旗下子公司有176家,上市公司就有12家。

2023年中信集团总资产高达8.2万亿,营收规模超过5000亿,净利润达到618亿元。

这么多数据看下来,小泽只能说牛弊PLUS,能进入中信,不仅仅可以收获满意的薪资水平,同时也收获了体面和保障,正好最近中信集团开放了招聘,我们就来看一看吧!

中信招聘开启,多地有岗

部分岗位CFA优先

这一次中信招聘岗位比较多,同时因为中信业务涉猎广泛,各个行业均有招聘,以下是部分展示。

*图源: 中信集团官网

虽然是正部级国企,但是中信的要求并没有大家想象的那么高。

不过一些职级较高的岗位,招聘的要求就会明显上升,除了工作经验要求外,还额外增加了证书的要求,比如:

任职资格

任职资格

1、研究生及以上学历,金融、经济、财会、法律类专业毕业优先;

2、10年及以上相关工作经验,3年及以上融资岗工作经验;

3、 拥有CPA或CFA证书者优先;

4、境外项目融资岗能用英语作为工作语言;

5、境内融资岗,有大型房地产项目行业融资工作经验者优先。境外融资岗,有金融机构背景工作经验者优先;

6、具有良好的沟通能力、性格开朗,团队协作能力强。

*图源: 中信集团官网

所以大家在努力工作增加经验的同时,也别忘了早点考下证书,增加自己的职业竞争力。

作为财会金融人而言,我们看到有不少岗位是需要CFA证书的,所以我们一定要尽早拿下证书,给自己的求职之路添砖加瓦。

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