跳槽后又后悔,你还有勇气回原公司上班吗？教你4招,你还可以得到老东家的青睐 在基金公司上班的感受怎么写好
我自身确实有辞职之后又回到原公司的经历，今天在这分享一下，希望可以给你带来启发。
2015年的时候，在一家公司做投标专员，周末双休，平时工作比较忙，会有经常加班的情况。 那时候也才刚毕业2年。工作也很卖力，对待每个项目都很认真负责，因为当时在领导心目中还是比较勤奋并且用心的员工，也经常被分配了很多项目做。
但是工作了一年之后，对于公司和一些同事就开始产生一些不满。觉得自己应该可以找到更好的平台。对于公司有很多的不满，比如工作分配不均，导致自己的工作过多，经常加班。
在工作中，也会因为沟通的问题而跟同事产生冲突，会产生很愤怒的情绪，而当时的自己也确实不会去管理自己的情绪。那时会有受害者的心理，觉得领导和同事总是在欺负自己，而自己也找不到合理的方式去处理这些问题。
于是冲动之下就决定辞职了。也没有提前去找工作。觉得依靠自己的能力肯定能找到更好的工作。辞职之后就开始投简历，也是在同行业的范围里面寻找。
面试的机会虽然很多，但是受挫的也很多。一般面试通过的都是比上一份工作还要低的薪资。对于自己期待中的工资（那时候期望薪资是5000）的公司几乎没有。
找工作的过程也是一波三折：
当开始一周左右的时候其实有面试了一家有让去入职的公司，但是又觉得自己还能找到更好的，于是又拒绝了。之后经过一周之后，也有一家是可以去入职的，但是所做的工作非常地繁琐，也被自己拒绝了。就这样过了一个月之后，虽然已经找到了工作，但也跟期待的相差很多。薪资是跟上家是差不多的。由于是部门助理的岗位，经理也经常不在，所以很多事情都要靠自己去摸索，也找不到人问。这份工作也是让自己做了感觉身心疲惫。那时候有个想法，既然这么不开心，之前也面试了那么多公司，其实这个岗位在同行业就是这个水平了，无论自己怎么跳槽，都只能拿到这样的薪资。那么要不要回去原先的公司？
刚好那时候，公司我原先那个岗位的人也还在招聘的状态，之前公司部门领导知道我的状态之后也问我是否有意向回去上班，我犹豫了一阵，觉得还是回去吧。
之前部门领导也很好，问了我的薪资要求，也觉得之前让我那样直接走是疏忽了，于是她也主动去跟公司的领导提了申请。领导同意之后我也就顺利地重新入职了。
离职回到原公司觉得丢脸，但在职场其实并没有太多的人去关注你虽然离职后重新回来同事们也很欢迎，但内心还是有比较多的顾虑。觉得会不会被其他人瞧不起，或者被别人议论。甚至还有同事直接问我怎么回来了。这时候领导也帮忙，说了句：“请回来的啊。”其他同事也就没再说什么了。
真实的情况是在职场上，每个人都有自己的事情，没有那么多的人有时间去关注你，即使对方总是在议论你，你也可以选择不受他们的影响，只有当你被他们的一些闲言蜚语影响到了，才会被控制。
其实刚开始我也担心会不会有异样的眼光。很多人也是因为这个担心后来决定继续再找工作，但是职场是一个利益交换的地方， 当你过多地在于所谓的面子和自尊，其实就会考虑
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